Ish tartibini muntazam ravishda buzish

3-bosqich. Mehnat intizomini buzganlik to'g'risida dalolatnoma tuzish

Memorandum asosida, xodimning mehnat intizomini buzganligini tasdiqlovchi boshqa hujjatlar, shuningdek xodimning, kompaniya rahbarining tushuntirish xati, ikki vakolatli shaxs (kompaniya xodimlari) ishtirokida mehnat intizomi buzilganligi to'g'risida dalolatnoma tuziladi.

Hujjat matnida ish beruvchi buzilish holatlarini, shuningdek xodimning tushuntirishlarini tasvirlaydi. Agar xodim tushuntirish xati berishdan bosh tortsa, bu fakt aktda qayd etilishi kerak.

Dalolatnoma tuzilgandan so'ng, hujjatni rasmiylashtirish vaqtida bo'lgan rahbar, vakolatli shaxslar, shuningdek mehnat intizomi buzilganligi aniqlangan xodim tomonidan imzolanadi ("Tanishgan" ustuni).

Dalolatnoma 2 nusxada tuziladi, ulardan biri huquqbuzar xodimni shaxsiy ishda aks ettirish uchun kadrlar bo'limiga beriladi, ikkinchi nusxasi ko'rib chiqish uchun xodimga beriladi.