Горный вестник Узбекистана 2006 №4

Вредные условия труда – условия и характер труда, при которых вследствие нарушения санитар- ных норм и правил возможно воздействие опасных и вредных факторов производственной среды в значе- ниях, превышающих гигиенические нормативы, и психофизических факторов трудовой деятельности, вызывающих функциональные изменения организма, которые могут привести к стойкому снижению рабо- тоспособности и (или) нарушению здоровья рабо- тающих (Гигиеническая классификация труда).

Допустимые условия труда – условия и ха- рактер труда, при которых уровень опасных и вред- ных производственных факторов не превышает ус- тановленных гигиенических нормативов на рабочих местах, а возможные функциональные изменения, вызванные трудовым процессом, восстанавливаются во время допустимого отдыха в течение рабочего дня или домашнего отдыха к началу следующей смены, не оказывая неблагоприятного воздействия на со- стояние здоровья работающих и их потомства.

Допустимый риск – профессиональный риск, уменьшенный до уровня, который организация мо- жет допустить, учитывая свои юридические обяза- тельства и собственную политику в области про- мышленной безопасности и здоровья.

Деяние – действие или бездействие.

Деятельный мониторинг (энергично дейст- вующее наблюдение) – текущая деятельность по проверке того, соответствуют ли меры по предупре- ждению и регулированию опасностей и рисков, а также мероприятия по осуществлению системы управления охраной труда установленным критери- ям.

Заинтересованная сторона – лицо или груп- па лиц, заинтересованных в результативности охра- ны труда или испытывающих ее влияние.