FS. Public and phivate e 6 l'

IV КИС М: КИЧИК ИШБИЛАРМОНЛИКДЛН КОРПОРАЦИЯ САРИ
Узга камчилик шундан иборатки, мулкдорлик рахбарлик 
килишдан айри туради. Бу холат бошкарувни енгиллаштиргани 
билан бирга, айрим маъмурий бошкарувчилар акция сохибларидан 
кура, купрок, уз манфаатларига яраша х,аракат килишга уринади.
МУЛКДОР­
ЛИ К ВА 
НАЗО- 
РАТНИНГ 
АЙРИ 
ТУРИШ И
А
кция сохиблари (яъни, мулкдорлар)нинг сон жихатидан 
куплиги, эхтимол, катта уюшманинг энг хайратомуз хусусияти 
булса керак. Асосий компанияга бир миллион ёки ундан хам 
купрок, одам эгалик килиши мумкин булиб, уларнинг купи ЮОдан 
камрок акция сохиблари булади. Одатда, уюшма директори ва иш 
бошкарувчилари умумий фонд акцияларининг 5 фоиздан камрок 
микдорига эгалик килишади. Фонд акцияларининг китъаларига 
купинчалик айрим шахслар, банклар ёки пенсия фондлари эгалик 
килади. Бирок, одатда бу улушлар умумий фонднинг бир кисмини 
ташкил килади, холос. 1980 йилларнинг урталарида К,ушма 
Штатларнинг 40 миллиондан ортик ахолиси умумий акцияларга 
эгалик килган.
Акция сохиблари мамлакатнинг турли кисмларида яшаши ту­
файли, уз бизнесларининг барча тафсилотларини билиши ва уни 
мохирона бошкаришига илож йук. Бу вазиятда, самарали бевосита 
назорат килиш уюшма рахбарлари хайъатининг кулида булади.
Молиявий сиёсат утказиш мак,садида, бу хайъат фаолият назор- 
атини раис ёки президент деб номланувчи бош ижроия ходим 
(БИ Х) ихтиёрига топшириб куяди. Одатда, у, уюшма ишларининг 
турли йуналишларини бошкарувчи ва БИХга хисобот берувчи катор 
вице-президентлар фаолиятини кузатади. Хайъат раиси, купинчалик, 
тажрибали ижроия ходами булиб, хайъатнинг ижроия кумитаси 
билан биргаликда, президент ва куплаб вице-президентларга масла- 
хат бериб, уларнинг ишини маъкуллаш хукукига эга. БИХ рахбар­
лар хайъатининг ишончига сазовор булган дамгача, компания 
фаолиятини бошкариш сохасида катта эркинликга эга булади.
Рахбарлар хайъатининг таркибий тузилиши ва ахамияти турли 
компанияларда турлича булади. Аксарият холларда, уюшманинг 
ички ходимлари хайъат аъзоларининг камчилигини ташкил этади. 
Рахбариятнинг айрим аъзолари уюшмага обру орттириш учун 
таклиф этилади, узгалари эса муайян махорат узлашмаларини 
намоён этиш ёки карз берувчи ташкилот вакили сифатида 
белгиланади. Бир шахе айни пайтнинг узида бир нечта турли 
уюшма хайъатларида хизмат килиши гайриоддий холат эмас.
Хайъат аъзолари фаолият юритиш борасидаги карорларга 
тааллукли сиёсат йуналишини хал этиш ва ижро этилган ишларни 
куздан кечириш учун бир ойда ёки уч ойда бир маротиба йигилиб 
туради. Ииллик йигинда, лозим булса, хайъат таркибига янги