Бизнес фаолиятининг мулкий асослари

(Х.ю.с.ш-ҳ б. Қонун 3-модда)

Тадбиркорлик фаолияти соҳасидаги шартномавий муносабатларнинг асосий принциплари қуйидагилардан иборат:

Тадбиркорлик фаолияти соҳасидаги шартномавий муносабатларнинг асосий принциплари қуйидагилардан иборат:

• хўжалик шартномаларини тузишнинг эркинлиги;
• тарафларнинг ўзаро манфаатдорлиги;
• шартнома интизомига риоя этиш;
• тарафларнинг ўзаро мулкий жавобгарлиги.

(Х.ю.с.ш-ҳ б. Қонун 4-модда)

Тадбиркорлик
шартномалари
турли мезонларга кўра
қуйидаги турларга
ажратилади:
А. Шартнома мазмунига кўра:
Б. Ҳуқуқий табиатига кўра:
шартномалар консенсуал ва реал бўлиши мумкин.
В. Шартнома тадбиркорлик субъектининг
молиявий имкониятига кўра:
Қуйидагилар йирик битимлар (шартномалар) деб ҳисобланади:

• Акциядорлик жамиятлари учун жамият томонидан молмулкни олиш ёки уни бошқа шахсга бериш ёхуд мол-мулкни бошқа шахсга бериш эҳтимоли билан боғлиқ битим ёки ўзаро боғланган бир нечта битим, агар бошқа шахсга берилаётган мол-мулкнинг ёки олинаётган мол-мулкнинг баланс қиймати жамият соф активлари миқдорининг ўн беш фоизидан ортиғини ташкил этган битим.
• Масъулияти чекланган ҳамда қўшимча масъулиятли жамиятлар учун жамият мол-мулки қийматининг йигирма беш фоизидан ортиқ қийматга эга бўлган мол-мулкни жамиятнинг олиши, тасарруфидан чиқариши ёки жамият бевосита ёхуд билвосита молмулкни тасарруфидан чиқариши эҳтимоли билан боғлиқ бўлган битим ёки ўзаро боғлиқ бир неча битим.
• Оилавий корхоналар йирик битимни ўз уставида белгилаб қўяди.

Г. Тузилиш шаклига кўра:
Тадбиркорлик фаолияти соҳасидаги шартномавий муносабатларнинг асосий принциплари

• хўжалик шартномаларини тузишнинг эркинлиги;
• тарафларнинг ўзаро манфаатдорлиги;
• шартнома интизомига риоя этиш;
• тарафларнинг ўзаро мулкий жавобгарлиги.

Хўжалик шартномаларининг
субъектлари
Юридик шахслар, шунингдек юридик шахс ташкил этмаган ҳолда тадбиркорлик фаолиятини амалга ошираётган жисмоний шахслар хўжалик шартномаларининг субъектлари (тарафлари) бўлади.