Bakayev Z. T jamoada samarali ishlash o’quv qo’llanma samarqand-2020

Moderatsiya hal qiladigan muammolar

1. 
   noaniq qarorlar va mas’uliyatning etishmasligi (bu ko‘pincha strategik sessiyalarda, biznesni rivojlantirish uchun yangi tushunchalar va g‘oyalarni ishlab chiqarishda etishmaydi);
   
2. 
   korporativ madaniyatning etishmasligi (to‘g‘ri tashkil etilgan ishchi yig‘ilishning muvaffaqiyati guruhlarda guruhning keyingi ishlashiga ta’sir qiladi, ishtirokchilarning barcha g‘oyalar va qutbli nuqtai nazarlarni ko‘rib chiqish, ularni qabul qilish va ulardan foydalanishda xohishlarini kuchaytiradi);
   
3.