Аграр тармоқ иқтисодий салоҳиятини оширишда институционал ислоҳотлар ва

кесимида тақсимланиши, минг нафар [3] 
Кўрсаткичлар 
2016 
йил 
2017 
йил 
2018 
йил 
2019 
йил 
2020
йил 
Иқтисодий фаол аҳоли 
14022,4 
14011,1 
14162,6 
14283,8 
14797,9 
Шундан, иш билан таъминланган 
13298,4 
13274,9 
13421,2 
13518,5 
13239,6 
Фаолият турлари бўйича 
Қишлоқ хўжалиги 
3646,7 
3671,3 
3537,2 
3544,6 
3560,0 
Саноат
1802,4 
1826,8 
1802,9 
1821,5 
1789,7 
Қурилиш 
1263,6 
1290,0 
1205,5 
1324,6 
1267,8 
Савдо
1452,4 
1480,2 
1401,8 
1436,4 
1364,4 
Ташиш ва сақлаш 
638,2 
654,9 
645,2 
646,1 
623,0 
Таълим 
1105,6 
1106,6 
1111,7 
1134,4 
1160,0 
Соғлиқни сақлаш ва ижтимоий 
хизматлар
601,6 
602,6 
604,0 
616,7 
652,1 
Бошқа турлар 
2787,9 
2887,9 
2964,8 
3016,8 
2822,5 

---

 
54 
Тармоқлар кесимида эса 2016 йилда қишлоқ хўжалигида 3646,7 минг 
нафар (27,4 фоиз), саноатда 1802,4 минг нафар (13,5 фоиз), қурулишда 1263,6 
минг нафар (9,4 фоиз), савдода эса 1452,4 минг нафар (10,9 фоиз) меҳнат 
ресурслари банд бўлган.
2020 йилга келиб эса, қишлоқ хўжалигида 3560 минг нафар (26,8 фоиз), 
саноатда 1789,7 минг нафар (13,5 фоиз), қурулишда 1267,8 минг нафар (9,4 
фоиз), савдода эса 1364,4 минг нафар (10,9 фоиз) меҳнат ресурслари банд 
бўлган. Таҳлиллар кўрсатишича, иқтисодиёт тармоқлари орасида қишлоқ 
хўжалиги, саноат ва савдода нисбатан пасайиш кузатилган бўлса, таълим ва 
соғлиқни сақлашда нисбатан ўсиш кузатилган. 
Тадқиқотлар кўрсатишича иқтисодиётда бандлик масаласида қуйидаги 
бир қатор муаммолар сақланиб қолаётган бўлиб, уни бартараф этиш орқали 
соҳа салоҳиятидан тўлиқроқ фойдаланиш имконияти яратилади. Хусусан: 
-
иқтисодиётнинг бошқа тармоқларига нисбатан қишлоқ хўжалигида иш 
шароити ва иш ҳақининг пастлиги боис кадрлар қўнимсизлиги даражаси 
юқорилиги; 
-
бандлик масаласида энг асосий кўрсаткичлардан бири бу иш ҳақи 
ҳисобаниши, аммо қишлоқ хўжалигида иш ҳақини тўшлашнинг турли 
(натура ва қиймат) шакллари қўлланилиши шароитида турли дастурларни 
ишлаб чиқишда қўллашнинг имконияти чекланганлиги; 
-
аграр тармоқда бандликни таъминлашда меъёрий хужжатларга амал 
қилинмаслиги, хусусан, бир нечта функциянинг битта ишчига юклатишили 
боис олидиндан режалаштириш имконяти мавжуд эмаслиги ва бошқалар.
-
илмий салоҳиятили меҳнат ресурсларини кенг жалб этиш учун олий 
маълумотли ва илмий даражали ҳодимларни доимий асосда жалб этган 
хўжаликларни ҳамда ҳодимларни рағбатлантириш дастакларини жорий 
этиш; 
-
доимий асосда ишчиларни жалб этаётган хўжаликларга солиқ ва 
мажбурий тўловдан озод этиш; 
-
ўз-ўзини банд қилиш асосида ишлаётган хўжаликларни шакллантириш 
тартиби ҳамда уларга имтиёзлар бериш механизмларини ишлаб чиқиш; 
-
таркибий ўзгаришлар, хусусан ишлаб чиқариш шакллари, янги 
хўжалик юритиш усуллари, кластерлар, агрофирмалар ташкил этилиши 
шароитида ишсиз қолган ёки шу каби хўжаликлар ташкил этилиши 
кутилаётган ҳудудларда ишидан ажралиб қолиш хавф солаётган меҳнат 
ресурсларининг иш излашларини фаоллаштириш мақсадида касбга ўқитиш, 
қайта тайёрлаш ва уларга ахборот-консальтинг хизматларини кўрсатиш 
тизимини такомиллаштириш; 
Мазкур тадбирлар орқали қишлоқ хўжалигида бандлик ва меҳнат 
муносабатларини тартибга солиш ҳамда уни барқарор ривожлантириш 
имкониятлари яратилади. Провардида ижтимоий муаммолардан бири бўлган 
бандлик масаласининг ижобий динамикага эга бўлишига хизмат қилади.