A. B. Xayitov, A. M. Akbarov personalni

Kar’yerani boshlanishi 
 
Kar’yerani tanlash 
O’zining kuchli va zaif tomonlarini aniqlash. Manfaatlarni aniq belgilab 
olish. Ehtiyojlarni aniqlash 
 
Korxona (tashkilot)ni tanlash 
Korxona (tashkilot)ning shaxsiy ehtiyojlariga mos ekanligi; Korxona 
(tashkilot)ning joylashishi; Ishning mavjudligini; Mehnatga to’lanadigan 
haq va rag’batlantirishlar miqdorining o’sishi uchunimkoniyatlar 
mavjuligini aniqlash 
 
Mo’ljal 
Korxona (tashkilot)dagi ish o’rni nufuzi; Korxona (tashkilot)ning 
jamiyat farovonligiga qo’shayotgan hissasi; Korxona (tashkilot) 
to’g’risidagi mavjud axborotlarni o’rganish 
 
Ta’lim 
Mehnat faoliyati bilan bog’liq stajirovkalar; Kurslarda qatnashish. 
Ta’lim dasturlarini kengaytirish 
 
Rahbarlik 
Ishdagi muvaffaqiyatlar to’g’risida axborotga ega bo’lish. Murakkabroq 
vazifalarni bajarishga o’tish imkoniyatini ko’rib chiqish