7398b1cc-0a47-4d0e-b58e-dd2544d80cac pdf

 
 
9-topshiriq. 
Turli  uslublarda  qo‘llanuvchi  (ilmiy,  publitsistik,  rasmiy,  badiiy 
va so`zlashuv) 20 ta so’zning har biriga bittadan gap tuzing.
 
 
 
10
-topshiriq
. 
 
Matnni o’qing. Biznesda muvaffaqiyatga erishish
 qonunlarini 
kichik guruhlarda muhokama qiling. O’z fikrlaringiz asosida esse yozing. 
 
 
Biznesda muvaffaqiyatga erishish qonunlari. 

 
Biror bir ishga pul jalb qilishdan avval bu bilan bog’liq shart
- sharoitlarni 
chuqur va har tomonlama 
o’rganing.
 

 
Pul bilan muomala qilishning eng oson usuli 
–
 ularni 
yo’qotishdir.
 

 
Agar Siz ozgina pul yo’qotilishiga yo’l qo’ysangiz, darhol katta pulni ham
 
yo’qotasiz.
 

 
Investitsiyalar  bo’yicha  maslahatlar  olishda  o’z  pullari  bilan  muomala 
qilishni biladigan va buni isbot qilgan mutaxassislargagina ishoning. 

 
Pullarni  xilma  xil  turdagi  banklarga  qo’ysangiz,  ularning  murakkab  foiz 
tezligida o’sishiga erishasiz va ma’lum vaqt o’tgandan so’ng boyib ketasiz 
(
bunda  inflyatsiya  kam  ta’sir  ko’rsatadigan  pul  birliklari  ko’zda 
tutilayapti
). 

 
Murakkab foizning ma’nosi shundan iboratki, pullarni bankka qo’ygandan 
so’ng, ularga hech qachon tegmaslik
 lozim. 

 
Katta  moliyaviy 
g’alaba  yuzlab  kichik  harakatlar,  qurbonlar,  tadbirlar 
evaziga kelib, ularni hech kim ko’rmaydi va
 baholamaydi. 

 
Jamg’armangizning yig’ilish jarayonida harakat inertsiyasi vujudga keladi 
va u Sizni yangi moliyaviy maqsadlar tomon etaklaydi. 

---

197 
 

 
Katta yo’lni kic
hkina qadamlar vositasida bosib 
o’tiladi.
 

 
Qancha ko’p pulni yig’sangiz va saqlay olsangiz, shuncha ko’p pul Sizga 
kela boshlaydi. 

 
Pul qilish uchun pullar va g’oya
 kerak. 
 

 
Siz qanchalik  tezlik bilan  moliyaviy  mustaqillik tomon  harakatlansangiz, 
u ham Sizga shunchalik tezlik bilan harakatlanadi. 

 
Omadning  sakson  foyizi  sarflagan  vaqtingizning  oxirgi  yigirma  foyizida 
keladi. 

 
Sotuv bo’lmasa –
 hech nima 
bo’lmaydi.
 

 
Sotuvlarning  sakson  foyizi  beshinchi  marta  sotuvga  undaganingizdan 
keyin amalga oshadi. 

 
Qanchalik 
yuqori  ko’tarilishingiz  ko’p  jihatdan  o’zingiz  qaergacha 
ko’tarilishni istaganingiz bilan
 aniqlanadi. 

 
Agar  tovuqlar  bilan  birga  bo’lsangiz  hech  qachon  burgutdek  parvoz  qila 
olmaysiz. 

 
Insoniyatning  asosiy  talablari  shaxsiy,  emotsional  va  moliyaviy 
mustaqillikdir. 

 
Tavakkalchilik  -  pul  va  vaqt  jalb  qilishning  eng  asosiy  elementi 
hisoblanadi. 

 
Sotuvchi  va  oluvchi  orasida  ishonch  xosil  bo’lishi  muvaffaqiyatli 
sotuvning asosidir. 

 
Malakali sotuvchilar gapirgandan ko’ra ikki marta ko’prok eshitadilar.
 

 
Haridor  Sizni 
va  kompaniyangizni  qanday  qabul  qilgan  bo’lsa,  uning 
haridor sifatidagi xatti-harakati ham xuddi shunday 
bo’ladi.
 

 
Sotuvchining,  mahsulotning,  o’rovning,  yorliqning  va  reklama 
materiallarining  har  bir  tashqi  elementi  haridorda  ma’lum  bir  taasurot
 
qoldiradi. 

---

198 
 

 
Sizning  daromadingiz  miqdori  haridor  Sizni  qanday  qabul  qilishiga 
bog’liq.
 

 
Agar haridor Siz uning uchun ishlayotganingizni ko’rsa, Siz eng ko’p pul 
oladigan sotuvchiga aylanasiz. 

 
Katta  daromad  oladigan  sotuvchilar  haridorlar  uchun  sotuvchi  sifatida 
emas, 
balki maslahatchi, yordamchi va do’st sifatida
 
bo’ladilar.
 

 
Hamma sotib olishni yaxshi ko’radi, lekin hech kim unga bir nimani 
majburlab sotishlarini istamaydi. 

 
Muzokaralarda muvaffaqiyatga erishish ehtimolining sakson foyizi unga 
qanday tayyorgarlik ko’rga
ningiz orqali aniqlanadi. 

 
Siz maqsadni qanchalik aniq tasavvur etsangiz, unga shunchalik tez 
erishasiz. 

 
Hayotingizning sifati Sizning vaqtdan foydalanish bo’yicha aniq va 
ravshan prioritetlar tanlaganingiz bilan aniqlanadi. 

 
Qandaydir 
yangi  narsani 
boshlash  uchun,  albatta 
eskisi
 
bilan hayrlashishingiz lozim. 

 
Sizning 
eng  qimmatli 
kapitalingiz 
–
  daromad  topa
 
olish qobiliyatingizdir. 

 
Mukofot doimo natijaga mos keladi. 

 
Vaqtni boshqarish Sizga hayotingizdagi hodisalar ketma-ketligini nazorat 
qilish imkonini beradi. 

 
Ba’zi shug’ullanayotgan ishlaringiz Sizga boshqalaridan ko’ra ancha 
ko’proq foyda keltirishi
 mumkin. 

 
Boshqalarga  nisbatan 
tezroq  harakat  qila  olish
 
qobiliyatingiz 
Sizning eng asosiy kapitalingiz bo’lishi
 
mumkin. 

 
Barcha narsalarni qilishga hech qachon ham vaqt etishmaydi, ammo 
asosiy narsalarni qilishga doimo etarli vaqt 
bo’ladi.
 

 
Eng muhim ishni boshlash va tugallay olish qobiliyati Sizning ishingiz 

---

199 
 
natijaviyligini aniqlab beradi. 

 
O’z mehnatingiz samaradorligini oshirish uchun doimiy ravishda 
malakangizni oshirishingiz kerak. 

 
Barcha voqea va hodisalar o’z sababiga ega, har bir oqibatning esa o’z 
sababi mavjud. 

 
Agar biror bir narsa yoki hodisaga chin dildan ishonsangiz, u Siz uchun 
haqiqatga aylanadi. 

 
Agar Siz biror bir narsa yoki hodisani komil ishonch bilan kutsangiz, u 
Siz tomonningizdan amalga oshirilgan bashoratga aylanadi. 

 
Siz  jonli  magnitsiz,  shuning  uchun  ham  Siz  o’z  fikrlaringiz  bilan  mos 
bo’lgan  insonlarni,  holat  va  hodisalarni  hayotingizda  uchrataverasiz 
hamda o’zingizga
 tortasiz. 

 
Sizning  tashqi 
dunyoingiz ichki dunyoingizga mos va uning xuddi 
o’zidir, u Sizning fikrlashingiz asosiy ko’rsatgichlariga mos
 keladi. 

 
Siz o’z hayotingizni qanchalik darajada boshqara olsangiz, shunchalik 
darajada o’z
-
o’zingizdan
 mamnunsiz. 

 
O’zgarishlardan qoch
ib qutulish mumkin emas, u muqarrardir. 

 
Boshqarila olinmaydigan o’zgarishlardan ko’ra, boshqarila olinadigan 
o’zgarishlar ko’proq muvaffaqiyatlarga olib
 keladilar. 

 
Hayotingizni nazorat qilish uchun avvalo o’z tafakkuringizni nazorat qila 
boshlashingiz lozim. 

 
Hayot   tasodifiy   hodisalar   zanjiridir   va  unda   barcha
 
hodisala
r faqatgina tasodifiy ravishda yuz beradi. 

 
Agar 
rejalashtira 
olmasangiz, 
Siz 
muvaffaqiyatsizlikni 
rejalashtirgan 
bo’lasiz.
 

 
Siz o’z hayotingiz va kelajagingiz uchun to’la va batamom
 
mas’uldirsiz.
 

 
Siz doimo fikr hamda harakat erkinligiga egasiz. 

 
Mas’uliyat 
 
o’zingizni
 
va fikringizni to’la nazorat qila olishni 

---

200 
 
uddalashdan boshlanadi. 

 
Hech kim Sizga yordam beraman deb yugurib kelmaydi. 

 
Omadli insonlar hayotning barcha jabhasida aniq maqsadga va faoliyat 
yo’nalishiga ega
 
bo’ladilar.
 

 
Siz o’zingizning barcha ijobiy va salbiy xatti
-
harakatlaringizga to’la javob 
berasiz va shunga yarasha haq olasiz. 

 
Sizning  hayotdan  olayotgan  mukofotlaringiz  Siz  tomoningizdan 
boshqalarga ko’rsatilayotgan hizmatlar qiymatiga to’g’ri proportsionaldir.
 

 
Har qanday boylik hizmat ko’rsatish va uni sotishdan
 boshlanadi. 

 
Agar  Siz  o’zingiz  olayotgan  mukofot  miqdorini  ko’paytirmoqchi 
bo’lsangiz, avvalo o’zingiz tomoningizdan ko’rsatilayotgan hizmatlarning 
soni va sifatini oshirishingiz lozim. 

 
Har bir inson hizmat ko’rsatishdan olingan komission to’lov uchun 
ishlaydi. 

 
Har qanday muvaffaqiyatga ham doimiy mehnat orqali erishiladi. 

 
Har  qanday  katta  muvaffaqiyatga  juda  uzoq  muddat
 
davomidagi intensiv mehnat sabab 
bo’ladi.
 

 
Qanchalik intensiv mehnat qilsangiz, shunchalik ko’p omadingiz
 keladi. 

 
O’rtacha odamga nisbatan ko’proq narsaga erishish uchun unga nisbatan 
ko’proq va yaxshiroq ishlashingiz kerak
 
bo’ladi.
 

 
Agar Siz hozirgidan ko’ra ko’proq ish bajarsangiz, Sizga 
hozirgidan 
ko’proq
 
to’lashadi.
 

 
Samarali natijaga puxta tayyorgarlik orqali erishiladi. 

 
Ishda doimiy ravishda halaqit beradigan muammolarni yaxshilab tahlil 
qiling va ulardan qutulish yo’llarini o’ylab
 toping. 

 
O’ylamasdan
  qilingan 
xatti-harakatlar 
barcha  omadsizliklarning 
sababidir. 

 
Barcha bajaradigan ishlaringizni qilish uchun doimo vaqt etmaydi. 

 
Qat’iy
 
harakatlar 
va  urinishlar 
bilangina 
Siz 
o’zingizning 
imkoniyatlaringizni yuzaga chiqarishingiz mumkin. 

---

201 
 

 
Ishda 
o’z
  imkoniyatlaringiz 
cho’qqisiga
  chiqmoqchi  b
o’lsangiz,
 
o’z vaqtingizni optimal ravishda
 taqsimlang. 

 
Hayotdagi har bir katta o’zgarishga aniq ifodalangan maqsad va ishga 
sodiqlik sabab bo’ladi.
 

 
Qo’rqmasdan dadillik bilan harakat qiling va Sizga ko’zga ko’rinmas 
kuchlar yordamga keladi. 

 
Omadsizlik 
mumkin bo’lmaganday faoliyat ko’rsatsangiz, haqiqatan ham 
xuddi shunday 
bo’ladi.
 

 
Inson hayotidagi har bir qadam uning miyasida paydo bo’lgan g’oyadan 
boshlanadi. 

 
Har qanday yo’nalishda yangi g’oyalar o’ylab topish imkoniyatingiz 
cheksizdir va shuning uchun ham Sizning potentsialingiz cheksizdir. 

 
Inson u ishonishi mumkin bo’lgan va uning tafakkuri his qila oladigan 
barcha narsalarga erisha oladi. 

 
Dunyoni fikr va ijodiy tafakkur boshqaradi. 

 
Tafakkur dalillardan ko’ra
 muhimroqdir. 

 
Siz maqsadni aniq va ravshan 
ko’rib tursangiz hamda unga erishish uchun 
sobitqadamlik bilan  harakat qilsangiz,  muvaffaqiyatga erishishingiz tayin 
bo’ladi.
 

 
Agarda Sizning qattiq mehnatingiz uzoq vaqt davomida bekor ketsa va 
natija keltirmasa, demak Siz nimanidir boshqacha qilayapsiz. 

 
T
alofot yoki kasod bo’lmoq –
 
amalga oshirilishi mumkin bo’lgan 
potentsial 
o’zgarishdir.
 

 
Har qanday muvaffaqiyatsizlikning asosida noto’g’ri farazlar
 yotadi. 

 
Sizning muvaffaqiyatsizliklarga bardosh bera olishingiz Sizning 
o’zingizga ishonchingiz
 
o’lchamidir.
 

 
Hech qachon, hech bir sharoitda, hech ham taslim 
bo’lmang.
 

 
Har qanday biznesning asosi 
–
 
iste’molchini paydo qilish va 
uni ushlab 
turishdir. 

 
Foyda firma o’z faoliyatini qanday amalga oshirayotgani
 
o’lchamidir.
 

---

202 
 

 
Foyda biznes yurgizishning narxi va kelajakdagi  bahosidir. 

 
Tashkilot 
–
 
iste’molchi
  qidirish 
va  uni  ushlab  turish
 
umumiy maqsadida birlashgan insonlar guruhidir. 

 
Iste’molchi har doim
 haqdir. 

 
Eng yaxshi xodimlar doimo eng yaxshi kompaniyalarda ishlaydilar. 

 
Menejmentning  asosiy  ahamiyati  va  roli 
–
 
iste’molchilarning  talablarini 
qondirish  maqsadida  inson  resurslariga  qilingan  sarf-  harajatlardan  iloji 
boricha ko’proq naf
 olishdir. 

 
Iste’molchi doimo o’z maqsadlari yo’lida harakat qiladi va eng yaxshi 
narsalarni minimal narxlarda sotib olishga intiladi. 

 
Iste’molchilar  talabchan  va  kechirmaydigan  bo’ladilar,  ular  eng  yaxshi 
hizmat  ko’rsatuvchi  firmalarni  mukofotlaydilar,  boshqalarga  esa 
xonavayron bo’lishga imkon
 beradilar. 

 
“Sifat” tushunchasi o’ziga mahsulot yoki hizmatni ham, ularning sotish 
usulini ham qamrab oladi. 

 
Kompaniyaning  foyda  miqdori  iste’molchilar  nuqtai
-nazaridan  uning 
mahsulotlari/hizmatlarining 
sifat 
darajasi 
qandayligiga 
to’g’ri 
proportsionaldir. 

 
Bor narsalar eskirib borayotgan narsalardir. 

 
Ertagi kun bugungisidan albatta farq qiladi. 

 
Yashash uchun doimiy yangilanish va rivojlanish absolyut kerakdir. 

 
Kelajakni bashorat qilishning eng yaxshi usuli 
–
 uni yaratishdir. 

 
Biznesdagi  har  qanday  ilgari  ketishlar  yangilanish  tufayli,  qandaydir 
yaxshi,  arzon,  tezroq,  original  va  samaraliroq  narsani  bozorga  chiqarish 
natijasida amalga oshadi. 

 
Har  qanday  biznes  qandaydir  miqdordagi  asosiy  ko’rsatgichlarga  ega 
bo’lib,  korxonaning  muvaffaqiyati  yoki  inqirozi  o’shalar  orqali 
o’lchanadi.
 

 
Har bir  inson  muvaffaqiyatning kritik ko’rsatgichlariga ega bo’lib,  uning 

---

203 
 
kelajagi xuddi o’sha ko’rsatgichlar orqali
 aniqlanadi. 

 
Erkin  bozor 
–
  millionlab  insonlarning  talablarini  qondirishning  eng 
samarali usulidir. 

 
Bozor  qanchalik  darajada  davlat  aralashu
vidan  holi  bo’lsa,  taklif 
etilayotgan  tovarlar  va  hizmatlarning  soni  ham  shunchalik  ko’p  bo’ladi 
hamda insonlarning hayoti ham shunchalik yaxshi 
bo’ladi.
 

 
Raqobat  bozorida  g’olib  bo’lish  uchun  mahsulot  yoki  hizmat  qandaydir 
raqobat  afzalligiga  yoki  boshqala
ridan  keskin  farqqa  ega  bo’lishi  kerak 
bo’lib, u boshqa mahsulot va hizmatlardan ijobiy tarzda ajralib tura olishi 
kerak. 

 
Har  qanday  muvaffaqiyatli  reklama  yoki  savdoning  asosi 
–
  noyob 
taklifdir. 

 
Kompaniyalar  katta  sotuv  hajmlariga  erishish  uchun 
iste’molchilarning 
konkret  guruhlariga  yoki  tegishli  bozor  segmentlariga  e’tiborni 
qaratishlari lozim. 

 
Noma’qul  bozorga chiqqan, keraksiz  mahsulot  yoki  hizmat taklif  qilgan 
va  maqsadga  muvofiq bo’lmagan  usullar  bilan  ishlayotgan kompaniyalar 
kasodga uchraydilar. 

 
Bozorning  ideal  segmenti  -  mahsulotingizning  raqobatbardosh 
xususiyatlari 
eng 
hayotiy 
talablarini 
qondirish 
mo’ljallangan 
iste’molchilardan
 iboratdir. 

 
Agar Siz mahsulotingizning noyob xususiyatlari tufayli istemolchilarning 
talablarini maksimal darajada qondira olsangiz bozordagi muvaffaqiyatga 
erishdim deyavering. 

 
Bozorning  katta  foyda  keltiradigan  segmentida  katta  foyda  keltiradigan 
mahsulot va tovarlar bilan chiqish hamda uni maksimal darajada egallash 
sotuvlardan, investitsiyalardan va aktsiyalardan maksimal daromad olishni 
ta’minlaydi.
 

 
Bozor  ajoyib  ishni,  ajoyib  tovarni  va  ajoyib  hizmatni  ajoyib  tarzda 

---

204 
 
mukofotlaydi. 

 
Bozor o’rtacha bajarilgan ishni, sifati yomon mahsulotni va saviyasi past 
hizmatni qoniqarsiz darajada mukofotlaydi. 

 
Biznesdagi 
haqiqiy  yo’lboshchi  har  qanday  sharoitda  ham  har  bir  inson 
bilan  o’zaro  munosabatda  rostgo’ylik,  haqiqatgo’ylik  va  to’g’rilik  bilan 
ish yuritadi. 

 
Oliy  darajadagi  yo’lboshchi  qiyinchiliklar  va  omadsizliklarga  duch 
kelganda  qat’iylik  bilan  qarorlar  qabul  qil
adi  va  shunga  mos  ravishda 
harakat qiladi. 

 
Yo’lboshchilar  olamni  o’zlari  istaganday  emas,  balki  u  qanday  bo’lsa, 
shundayligicha qabul qiladilar. 

 
Xokimiyatni shunday  inson  egallaydiki,  u  kerakli  natijalarni  olish  uchun 
engsamarali usullarni qo’llay
 oladi. 

 
Y
o’lboshchilar  ish  boshida  bo’lishni  juda  ham  istaydilar,  ular  kelajakni 
boshqalardan  ko’ra  yaxshiroq  ko’radilar  va  shu  asosda  boshqaruvni 
amalga oshiradilar. 

 
Haqiqiy  yo’lboshchi  har  qanday  qiyinchilikni  enga  olish  va  har  qanday 
maqsadga erisha olishga juda qattiq ishonadi. 

 
Yo’lboshchilar  o’zlariga  tobe’  bo’lgan  insonlarning  talablarini, 
tuyg’ularni hamda intilishlarini tushunadilar va
 sezadilar. 

 
Biz yashayotgan dunyoda barcha pulga muxtoj aqlli insonlar va pul topish 
qonunlarini tushungan hamda ularga 
bo’ysunishga tayyor turganlar  uchun 
etarli darajadagi pul miqdori mavjud. 

 
Insonlar  boy  bo’lishga  qat’iy  qaror  qilganliklari  tufayligina  boylikka
 
erishadilar. 

 
Insonlar  boy  bo’lishga  qat’iyatlari  etmaganliklari  va  sustkashliklari 
tufayligina 
kambag’aldirlar.
 

 
Pul  insonlarning  mahsulot  va  hizmatlarga  ko’chirilgan  mehnatining 
boshqa  insonlarning  mahsulot  va  hizmatlariga  almashtirishga  imkon 

---

205 
 
beradigan vositachidir. 

 
Pul  insonlarning  mahsulot  va  hizmatlarga  bergan  qiymatining 
o’lchamidir.
 

 
Siz  topayotgan  pul  miqdori  boshqalar  nuqtai-nazaridan  Siz  jamiyatga 
berayotgan foydaning 
o’lchamidir.
 

 
Pul oqibat, sabab emas. 

 
Olayotgan  pulingizning  miqdorini  ko’paytirish  uchun  bajarayotgan 
ishingizning sifatini oshirishingiz kerak. 

 
Pul  ko’paytirish  uchun  kerak  bo’lgan  eng  qiymatli  kapital  Sizning  aqliy 
qobiliyatingiz, fizik xususiyatlaringiz va pul topa olish qobiliyatingizdir. 

 
Eng qimmatli resurs - bu vaqtdir. 

 
Vaqt va pulni yo’qotish yoki investitsiya qilish
 mumkin. 

 
Pul  va  vaqtdan  foydalanishning  eng  yaxshi  usuli 
–
 
ularni  qo’shimcha 
mablag’ topa olish 
uchun sarflashdir. 

 
Har  qanday  jamiyatdagi  muvaffaqiyatli  insonlar  qarorlar  qabul  qilishda 
uzoq muddatlarni hisobga oladilar. 

 
Mukofot olishni kechiktirish 
–
 moliyaviy muvaffaqiyat garovidir. 

 
Hozirgi  paytda  nimadandir  voz  kechib,  kerakli  ishni  bajarsangiz,  bu 
Sizning kelajakdagi muvaffaqiyatingiz garovidir. 

 
Agar inson butun hayoti davomida doimiy ravishda o’z  daromadlarining 
o’n  foizini  jamg’arma  sifatida  saqlay  olsa,  u
  albatta  moliyaviy 
mustaqillikka erishadi. 

 
Sizning moliyaviy kelajagingiz Siz qancha daromad qilayotganingiz bilan 
emas, balki Sizda qancha mablag’ qolayotgani bilan
 aniqlanadi. 

 
Sarf-harajatlar doimo daromadga parallel ravishda 
o’sadi.
 

 
Agar  Siz  sarf-
harajatlaringiz  daromadga  nisbatan  kamroq  o’sishini 
ta’minlay  olsangiz  va  bundan  hosil  bo’lgan  farqni  jamg’arsangiz  yoki 
investitsiya  qilsangiz,  bir  qancha  muddatdan  so’ng  albatta  moliyaviy 
mustaqillikka erishasiz. 

 
Moliyaviy  mustaqillik  stulining  to’rt  oyog’i  bor  –
 
xarakat,  jamg’arma, 

---

206 
 
sug’urta va
 investitsiya. 

 
Kutilmagan  hodisalardan  batamom  himoyalangan  bo’lish  uchun  Siz  
oddiy  harajatlaringizning  besh-olti  oylik  miqdoriga  teng  likvid 
jamg’armaga ega bo’lishingiz
 kerak. 

 
Ko’zda  tutilmagan  voqea  va 
hodisalardan  ximoyalanish  hamda  bu 
sharoitlarda  to’lov  qobiliyatiga  ega  bo’lish  uchun  Siz  sug’urta 
qildirishingiz lozim. 

 
Sizning asosiy moliyaviy maqsadingiz shunday miqdordagi kapital yig’ish 
bo’lishi  kerakki,  bunda  investitsiyalar  tufayli  olayotgan  foizl
aringiz 
miqdori ishxonada olayotgan pulingiz  miqdoridan sezilarli darajada ko’p 
bo’lishi
 kerak. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

---

207