3-мавзу: Менежмент қонунлари ва тамойиллари Кўргазмали материаллар

3-мавзу: Менежмент қонунлари ва тамойиллари
Кўргазмали материаллар





МЕНЕЖМЕНТ ҚОНУНЛАРИ.

Умумий фалсафий қонунлар
материя, ҳаракат, макон, замон, миқдор, сифат, сабаб, оқибат, шакл, мазмун каби категориялар воситасида ифодаланади.

Иқтисодий назария қонунлари
иқтисодий категория-лар воситасида яъни мулк, ишлаб чиқариш, талаб, таклиф, тақсимот, айирбош-лаш, қиймат, нарх, фойда, товар, пул, мувозанатланиш на-моён бўлади.

Иқтисодий қонунлар тизимидан фойдаланишнинг асосий унсурлари ва босқичлари

ҚОНУНЛАР

Иқтисодий қонунлар

Умумий фалсафий қонунлар

1.Миқдор ўзгаришларининг сифат ўзгаришларига ўтиш қонуни.
2.Қарама-қаршиликлар бирли-ги ва кураши қонуни.
3.Инкорни инкор этиш қонуни
4.Ижтимоий борлиқнинг ижтимоий онгдан бирламчи эканлигини белгиловчи қонун.
5.Ишлаб чиқариш кучларининг ижтимоий-иқтисодий муносабатларга нисбатан белгиловчи эканлигини ифодаловчи қонун

1.Ишлаб чиқариш кучларининг ижтимоий-иқтисодий муносабат-ларга нисбатан белгиловчи эканлигини ифодаловчи қонун.

• 
  ишлаб чиқаришнинг объектив йўналиши, унинг халқ фаровонлигини ошириш, шахсий ҳар томонлама ривожлантиришга қаратилганлигини;
  
• 
  инсонлар хўжалик фаолиятининг асосий сабаблари, умумхалқ иқтисодий манфаатларининг етакчилигини;
  
• 
  ишлаб чиқариш самарадорлигинининг ижтимоий-иқтисодий моҳиятини.
  

2.Қиймат қонуни ёки нарх қонуни.
3.Талаб қонуни.
4.Таклиф қонуни.
6.Рақобат қонуни.
7. Нафлилик қонуни.