2021 йил «29» декабрь 169-8-113-Q/21

e-qaror.gov.uz
14.09.2022
16
Direktor:
Markaz faoliyatini yuritishga shaxsan javob beradi;
Hokim yordamchilari, mahalla fuqarolar yigʻinlari hamda davlat organlari va
tashkilotlari bilan munosabatlarda Markaz nomidan ish yuritadi;
mahallalar kesimida toʻplangan muammo va murojaatlarni muvofiqlashtirib,
ularni hal etishda tuman hokimining tegishli oʻrinbosarlari bilan hamkorlikda
ishlarni tashkil etadi;
Markaz xodimlari mehnatini moddiy ragʻbatlantirish choralarini koʻradi;
oʻz vakolati doirasida xodimlar va Hokim yordamchilari tomonidan ijro
etilishi shart boʻlgan tegishli koʻrsatmalar beradi;
oʻz vakolati doirasida boshqa funktsiyalarni bajaradi;
amalga oshirilgan ishlar natijadorligi yuzasidan har chorakda xalq
deputatlari tuman Kengashida hisobot berib boradi.
14. Markaz direktori va xodimlarining ish haqi, samarali faoliyati uchun
ularni ragʻbatlantirish miqdori va ish haqiga ustamalar qonunchilik hujjatlariga
muvofiq belgilanadi.
Markaz direktori va xodimlari tuman iqtisodiy taraqqiyot va kambagʻallikni
qisqartirish boʻlimlari xodimlariga Oʻzbekiston Respublikasi Davlat byudjeti
hisobidan amalga oshiriladigan mehnatga haq toʻlash shartlari, shu jumladan,
mehnatga haq toʻlashning Yagona tarif setkasi boʻyicha razryadlar tatbiq etiladi.
15. Markazning nizomi ushbu Namunaviy nizom asosida Mahallabay ishlash
va tadbirkorlikni rivojlantirish agentligining hududy boshqarmasi bilan kelishgan
holda tuman hokimi tomonidan tasdiqlanadi.
16. Markaz (yillik, choraklik) ish rejasi, Markaz direktorining shaxsiy ish
rejasi hamda Hokim yordamchilarining ish rejalari tegishli tuman hokimi
tomonidan tasdiqlanadi.
17. Markaz boʻlimlari rahbarlari va xodimlarining ish rejasi tuman
hokimining moliya-iqtisodiyot va kambagʻallikni qisqartirish masalalari boʻyicha
birinchi oʻrinbosari tomonidan tasdiqlanadi.
Bunda, boʻlim rahbari va har bir xodimning ish rejasiga ijro intizomi
masalasi boʻyicha alohida boʻlim kiritiladi.

---