1. Когда допускающий к работе по наряду допуску должен прекратить выполнение работ и изъять наряд – допуск?

102. Какие рабочие места подлежат аттестации по условиям труда? (ПКМ № 263 п. 6)
1. С неблагоприятными, вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, на которых работникам устанавливаются льготы и компенсации, предусмотренные законодательством.
2. На которых заняты инвалиды.
3. Указанные в списках производств, учреждений, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию на льготных условиях.
4. Во всех вышеперечисленных случаях.


103. Сколько лет должны храниться материалы аттестации рабочих мест ? (ПКМ № 263 п. 9)
1. 40 лет. 3. 50 лет.
2. 45 лет. 4. 55 лет.


104. Какова периодичность проведения аттестации рабочих мест ? (ПКМ № 263 п. 8)
1. Устанавливается коллективным договором предприятия, но не реже одного раза в 3г.
2. Устанавливается уставом предприятия, но не реже одного раза в 7 лет.
3. Устанавливается самим предприятием, но не реже одного раза в 5 лет.
4. Устанавливается самим предприятием, но не реже одного раза в 4 г.


105. Когда может проводиться внеплановая аттестация рабочих мест ? (ПКМ № 263 п. 66)
1. В случае обращения работника, профсоюзного комитета или иного представительного органа работников с заявлением к руководителю предприятия о проведении аттестации на соответствующем рабочем месте.
2. По результатам государственной экспертизы условий труда, проведенной в целях оценки качества проведения аттестации.
3. В соответствии с предписанием, выданным руководителю предприятия органами по труду и социальной защите населения.
4. Во всех вышеперечисленных случаях.


106. Кто проводит оценку травмоопасности рабочих мест? (ПКМ № 263 п. 31)
1. Проводится специалистами аттестующей организации.
2. Проводится специалистами аттестуемой организации.
3. Проводится специалистами, привлекаемыми аттестуемой организации.
4. Проводится специалистами министерства занятости и трудовых отношений.