Ўзбекистон республикаси адлия вазирлиги юридик хизмат ходими кутубхонаси


Маълумот, тақдимнома, кўчирма ва хабарномалардан намуналар



Download 0,89 Mb.
bet55/56
Sana12.04.2022
Hajmi0,89 Mb.
#546480
1   ...   48   49   50   51   52   53   54   55   56
Bog'liq
Меҳнат муносабатларига оид ҳужжатлардан намуналар услубий қўлланма. (1)


Маълумот, тақдимнома, кўчирма ва хабарномалардан намуналар

М А Ъ Л У М О Т

Корхона фаолиятининг самарадорлигини ошириш мақсадида ____ йилнинг ____ойида ташкилий талбирлар ўтказиш режалаштирилган.


Бу тадбирлардан бири ____________________________________________________
(тадбир номи: технологиядаги, ишлаб чиқариш ва ____________________________________________________________ _______________
меҳнатни ташкил этишдаги ўзгаришлар, ходимлар сони (штати) ёки ишлар ҳажмининг қисқарганлиги) (корхона номи)

маъмурияти ЎзР Меҳнат кодексининг 101-102-моддаларига мувофиқ касаба уюшма қўмитасини, амалга оширилган қайта ташкил этиш натижасида штатлар жадвалига ўзгартишлар киритилиши ва ходимлар сони (штати) ўзгариши ҳақида билдиради. Ходимлар умумий сонидан ______фоизини қисқартириш режалаштирилган


Ходимларни ишдан озод этиш қонунчиликка мувофиқ амалга оширилади.
Корхона раҳбари: _______ _________________
(имзо) (фамилияси,исми)
201_йил “____” _____________

---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------



*Эслатма:Маълумотнинг биринчи нусхаси ходимлар омамавий равишда ишдан озод этилишидан камида икки ой олдин корхона касаба уюшмаси қўмитасига ёки ходимларнинг бошқа вакиллик органига юборилади.


Ходимни ишдан бўшатишга розилик беришни сўраганда


ТАҚДИМНОМА
__________________
(корхона номи)
касаба уюшмаси қўмитасига
Ушбу тақдимнома билан маъмурият ___________ вазифасида ишловчи ___________
(фамилияси, исми)

билан Меҳнат кодексининг _____ моддасига мувофиқ ________________ сабабли


(ишдан бўшатиш сабаби)

меҳнат шартномасини бекор қилишга розилик беришингизни сўрайди.


Илова: 1. __________________________________________


2.__________________________________________


3.__________________________________________


Корхона раҳбари _________ _________________


(имзо) (фамилияси, исми)

“__”_________ 201_йил.


---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


*Эслатма: Тақдимномага илова қилиб, ходимни ишдан бўшатиш учун асос қилиб олинган ҳужжатлар қўшилади. Улар жумласига ҳар бир ҳолатни ҳисобни олган ҳолда янги штатлар жадвали, тиббий хулоса, аттестацияҳайъатининг қарори, бошқа ишга ўтишдан бош тортганлик ҳақидаги далолатнома ва бошқа ҳужжатларни киритиш мумкин.

Download 0,89 Mb.

Do'stlaringiz bilan baham:
1   ...   48   49   50   51   52   53   54   55   56




Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©hozir.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling

kiriting | ro'yxatdan o'tish
    Bosh sahifa
юртда тантана
Боғда битган
Бугун юртда
Эшитганлар жилманглар
Эшитмадим деманглар
битган бодомлар
Yangiariq tumani
qitish marakazi
Raqamli texnologiyalar
ilishida muhokamadan
tasdiqqa tavsiya
tavsiya etilgan
iqtisodiyot kafedrasi
steiermarkischen landesregierung
asarlaringizni yuboring
o'zingizning asarlaringizni
Iltimos faqat
faqat o'zingizning
steierm rkischen
landesregierung fachabteilung
rkischen landesregierung
hamshira loyihasi
loyihasi mavsum
faolyatining oqibatlari
asosiy adabiyotlar
fakulteti ahborot
ahborot havfsizligi
havfsizligi kafedrasi
fanidan bo’yicha
fakulteti iqtisodiyot
boshqaruv fakulteti
chiqarishda boshqaruv
ishlab chiqarishda
iqtisodiyot fakultet
multiservis tarmoqlari
fanidan asosiy
Uzbek fanidan
mavzulari potok
asosidagi multiservis
'aliyyil a'ziym
billahil 'aliyyil
illaa billahil
quvvata illaa
falah' deganida
Kompyuter savodxonligi
bo’yicha mustaqil
'alal falah'
Hayya 'alal
'alas soloh
Hayya 'alas
mavsum boyicha


yuklab olish