Yillarda xalq ta’limini rivo- jlantirish bo‘yicha milliy dasturni tas- diqlash to‘g‘risida pf-134

stavkasi 1 foiz miqdorida
belgilanadi; 
•
qo‘shimcha xizmat ko‘rsatishdan tushgan budjetdan tashqari 
mablag‘larni yashirgan, shuningdek, xodimlarga norasmiy ish haqi 
to‘lagan xalq ta’limi tizimidagi muassasa va tashkilotlarning rahbarlari 
qonunchilikda belgilangan tartibda javobgarlikka tortiladi. 
Yuqori ko‘rsatkichlarga erishgan pedagoglarni qo‘shimcha 
rag‘batlantirish va malakali xodimlar faoliyatini yanada qo‘llab-
quvvatlash maqsadida Xalq ta’limi vazirligi huzurida yuridik shaxs 
maqomiga ega bo‘lmagan 
Xalq ta’limi vaziri jamg‘armasi
tashkil 
etiladi. 
2022 yilda jamg‘armaga davlat budjetidan 
300 milliard
so‘m ajratiladi. 
Darsliklar va Milliy o‘quv dasturi
Farmonga asosan, 2024 yil 1 sentabrga qadar Milliy o‘quv dasturining 
ta’lim jarayoniga 
to‘liq joriy etilishi 
lozim.
 
Shu jumladan, 2022 yil 
yakuniga qadar 3-, 6-, 7– va 10-sinflar uchun, 2023-2024 yillarda 4-, 5-, 
8-, 9– va 11-sinflar uchun darsliklar, mashq daftarlari hamda o‘quv 
qo‘llanmalar yaratilishi zarur. 
Maxsus elektron tizimlar (S-testing, Onlineedu, Raqamli darsliklar va 
boshqalar) orqali: 
•
2022 yil yakuniga qadar
yangi avlod darsliklari uchun 
10 ta
mobil 
elektron resurs va 
100 ta
multimedia mahsulotlari yaratiladi; 
•
2022 yil 1 sentabrga
qadar 3-, 6-, 7– va 10-sinf o‘qituvchilari Milliy 
o‘quv dasturi asosida ishlab chiqilgan qisqa muddatli malaka oshirish 
kurslarida o‘qitiladi. 

---

Maktab direktorlari sertifikat olishi talab qilinadi
2022 yil 1 dekabrga qadar maktab direktori lavozimiga nomzodlarning 
bilim va ko‘nikmalarini baholash hamda baholash natijasi bo‘yicha 
ularga