1-мавзу ҳУҚУҚшунос мутахассис шаклланишида замонавий иш кўникмалари ва компетенцияларнинг роли

6. Юристлар ўзларининг профессионал соҳадаги ҳаракатлари ва қарорлари учун.........
а) юқори жавобгарликни ўз зиммаларига оладилар
б) бошқалар каби бир хил жавобгарликни ўз зиммаларига оладилар
в) камайтирилган жавобгарликни ўз зиммаларига оладилар
г) ҳеч қандай жавобгарликни ўз зиммаларига олмайдилар.


7. Касбий этика, биринчи навбатда, объекти...................бўлган касблар учун муҳимдир.
а) инсонб) давлатв) ҳуқуқ г) маданият


8. Судьяларнинг одоб-ахлоқ Кодекси қачон қабул қилинган?
а) 2018 йил 29 январда Судьялар Олий кенгашининг № СОКҚ–490-III қарори билан
б) 2015 йил 21 июнда Судьялар Олий кенгашининг № СООҚ–190-III қарори билан
в) 2017 йил 5 декабрда Судьялар Олий кенгашининг № СОКК–090-III қарори билан
г) 2020 йил 11 майда Судьялар Олий кенгашининг № СОКҚ–112-III қарори билан


9. Суд мажлисларида барча тарафлар учун тенг муомала ва муносабат таъминланиши, бу...........
а) тенглик принципиб) адолат принципи
в) холислик принципи г) ахлоқ принципи


10. Одоб-ахлок коидалари нормаларининг бузилишлари адлия органлари ва муассасаларидаги Одоб-ахлок комиссияси томонидан кўриб чикилади. Одоб- ахлок комиссияси, тегишли адлия органи ёки муассасаси ходимларидан неча кишидан иборат таркибда тузилади?
а) камида беш кишиб) 7 киши
в) камида 6 киши г) 8 киши

18-МАВЗУ. ҲАМКОРЛАР ВА МИЖОЗЛАРДА ЯХШИ ТААССУРОТ ҲОСИЛ ҚИЛИШ УСУЛ ВА ТАЛАБЛАРИ
Мавзунинг асосий масалалари

1. Иш берувчилар қадрлайдиган кўникмалар.

2. Коммуникатив кўникмалар.
3. Симпатия, антипатия ва эмпатия тушунчалари. Уларнинг таассуротдаги роли.
4. Низони ҳал қила олиш кўникмаси.
Зарурий адабиётлар:
Mualliflar jamoasi. Shaxsiy rivojlanish. Darslik. – Т.: ТДЮУ, 2019. 215-228 b.

NeilK.,  JohnL.,  Marcia S. (2010). Communication and Conflict Resolution Skills. 2 edition. Kendall Hunt Publishing, USA. 88-114 р.