Вазирликнинг 03

III. Томонларнинг мажбуриятлари
3.1 Олий таълим муассасаси:
3.1.1 “Битирувчи-амалиётчи”ни Ўзбекистон Республикасининг “Таълим тўғрисида”ги ва “Кадрлар тайёрлаш миллий дастури тўғрисида”ги қонунлари асосида ишлаб чиқилган меъёрий ҳужжатлар талабларига жавоб берадиган малакали мутахассис этиб тайёрлаш.
3.1.2 “Потенциал иш берувчи”га “Битирувчи-амалиётчи” тўғрисида тегишли тавсияномалар бериш ҳамда “Битирувчи-амалиётчи”нинг корхонадаги меҳнат фаолияти мониторингини олиб бориш.

3. 
   “Битирувчи-амалиётчи”нинг ишга жойлашгандан кейин 3 йил давомида унга зарур услубий ёрдам кўрсатиш.
   

3.1.4 Шунингдек томонларнинг розилиги асосида қуйидаги шартларни бажариш мажбуриятларини ҳам олади.
а) Буюртмачи ташаббуси асосида педагогик ва ишлаб чиқариш амалиётини ўтказиш учун юборилган “Битирувчи-амалиётчи” талабанинг ушбу корхона(ташкилот, муассаса)га ишга қабул қилинганлиги тўғрисидаги буйруқ кўчирмаси ва меҳнат дафтарчасининг нусхаси асосида амалиёт даврини тўлиқ ушбу манзилда ўтказишини ташкил этиш;
б) Педагогик ва ишлаб чиқариш амалиёти манзилларига уч томонлама шартнома асосида юборилган “Битирувчи-амалиётчи” талабалар ва уларнинг илмий раҳбарларига ўрнатилган тартибда сафар харажатларини тўлаш;
в) ________________________________________________________________

3.2 “Потенциал иш берувчи”:

3.2.1 “Битирувчи-амалиётчи” ни тегишли тартибда Ўзбекистон Республикасининг “Олий таълим йўналишлари ва мутахассисликлари Классификатори”га мувофиқ иш билан таъминлаш.
3.2.2 “Битирувчи-амалиётчи”га педагогик ва ишлаб чиқариш амалиёти ҳамда меҳнат фаолияти давомида услубий ёрдамлар кўрсатиш, малакали ходимлар сафидан раҳбар белгилаш.
3.2.3 Буюртмачи ташаббуси асосида педагогик ва ишлаб чиқариш амалиётини ўтказиш мақсадида юборилган талабани буйруқ асосида ишга қабул қилиш ва меҳнат дафтарчасининг юритилишини таъминлаш;
3.2.4 Амалиётчи талабани муассасага ишга қабул қилинганлиги тўғрисидаги буйруқдан кўчирма ва меҳнат дафтарчасининг нусхасини икки ҳафта муддатда олий таълим муассасасига етказилишини таъминлаш;
3.2.5 Қуйидаги ижтимоий имтиёзларни кўрсатиш:
а) _________________________________________________________________
б) _________________________________________________________________
в) _________________________________________________________________
3.3 “Битирувчи-амалиётчи”:
3.3.1 Ўз мутахассислиги бўйича малака тавсифномасида назарда тутилган, шунингдек Ўзбекистон Республикасининг “Таълим тўғрисида”ги ва “Кадрлар тайёрлаш миллий дастури тўғрисида”ги қонунлари талаблари асосида ҳамда бириктирилган раҳбар тавсияларига кўра мустақил фаолият олиб бориши учун етарли билим ва малакага эга бўлиши.
3.3.2 “Потенциал иш берувчи” корхонасига таълим муассасасини тўлиқ битиргандан сўнг 1 ой муддатда етиб келиш.
3.3.3 “Потенциал иш берувчи” корхонасида камида 3 йил ўз мутахассислиги бўйича ишлаб бериш.