Vazi rli gi buxoro muhandi sli k- texnologi ya I nsti tuti " menej ment" kafedrasi

Nazorat savoll ar: 
1.
Ijti moi y menej ment ning t ashkili y t uzil masini xarakt erl ab beri ng.
2.
Ijti moi y menej ment da qanday t uzil mal ar ma vj ud? 
3.
Boshqaruv kadrl ari to’g’risi da ma’l umot beri ng.
4.
Oqil ona boshqar uv tizi mlari ni ng shartl ari yoki mezonl ari ni sanab beri ng.
5.
Chi zi qli va f unkt si onal rahbarl ar o’rt asi dagi far ni t ushuntiri b beri ng.
10- mavzu. Ijti moi y me nej me nt da t ashki li y munosabatl ar. 
Rej a: 
10. 1. Tas hkili y munosabatl arni ng asosi 
10. 2. Tas hkili y munosabatl arga t a`si r etuvchi o mil
Tayanch i boral ar:
ijti moi y menej ment, t ashkili y munosabatlar, ras mi y 
tashkili y munosabatlar, nor as mi y t ashkiliy munosabatl ar, ijtimoi y ti zi m, t ashqi 
nazor at, resurs, tashqi muxit, fan - texni ka taraqqi yoti. 
10. 1. Tas hkili y munosabatl arni ng asosi. 
Ja mi yat da mavj ud barcha t ashkili y munosabatl ar i kki xil ma` no kasb ettishi 
mu mki n.
Bi ri nchi si -
bu boshqarish j arayoni da yuzaga kel adi gan munosabatl ar. 
Bul ar ani q maqsad qo` yil gach, unga erishish usull ari bel gilangandan keyi n, 
ishchil ar ni o`z j oyi ga qo` yi sh vazifal ar ni bel gil ash huquq va maj buri yatl ari ni 
ani ql ab berish kabi munosabatl ar dir. Boshqar uv munosabatlari ni ng bu qi s mi, 
tashkili y munosabatlar ni ng asosi bo`li b, boshqar uv sa mar adorli gi ni oshirishga 

---

57 
xi z mat qil adi. Tashkili y munosabatl ar ni ng 
i kki nchi
ma` nosi - j a mi yat ijti moi y 
tizi mchal ar ga birli gi sifati da na moyon bo`li b, har biri o`z i chki t uzil masi ga ega.
Tashkil ot ni ng i kki for masi mavj ud: rasmi y va nor as mi y; o` z navbati da 
tashkil ot ni ng 2 t uri ha m far ql anadi. 
Bi ri nchi t uri ma` muri y t a moyill ar ga, ma vj ud i sh j oyl ari ga, f unkt si onal 
maj buri yatl ar ga, huquq va vakol atl ar ga asosl angan bo`l adi. Bunday t ashkil ot 
odat da skal yar t ashkil otl ar deb at ali b, me` yorl ashtirish va t ashqi nazor at, 
i nstit utsi onal maqsadlarga erishish uchun i shchil ar va i sh j oyl ari i nt egratsi yasi 
vazifal ari ni baj aradi. 
Bunday t ashkil ot ni ng umu mi y pri ntsi pl ari quyi dagil ar: 
1-faoli yat ni ng u mu mi y i nstit utsi onal maqsadi; 
2-t ashkil ot a`zol ari ni me` yorl ashtiril gan aloqal ari; 
3-t ashqi muhit bil an o` zar o al oqal ari; 
4- maqsadga erishi sh uchun barcha resursl ardan f oydal ani sh.
Tashkili y strukt ura 
mehnat bo`li mlari, maj buri yatl ar i erar xi yasi va 
resursl ar dan f oydal anish t arti bli gi bil an xarakt erl anadi.
Me hnat, uskunal ar, pul vosit al ari, yer, kapit al va i nson r esursl ari ras mi y 
tashkil ot resusl ari bo`li b hisobl anadi.