D. Mak Gregorning motivlashtirish nazariyasi.
Tayanch iboralar: X (iks) nazariyasi U (igrek) nazariyasi, motivatsiya vositalari, motivatsiya regulyatori, motivatsiya omillari
Kafedra mudiri F.Tursunov
Samarqand iqtisodiyot va servis instituti «Menejment» kafedrasi Menejment fanidan yakuniy nazorat savollari
VARIANT № 6
Korxonada xodimlarni ya’ni inson omilini boshkarish kanday jixatlarni uz ichiga oladi.
Tayanch iboralar: xodimlarni rejalashtirish, samaradorlikni boshkarish va boshkalar.
Boshqarish strukturasini qayta tashkil qilish usullari, shakllari va yo‘llari.
Tayanch iboralar: strukturani takomillashtirish, almashtirish, tanlash, integratsiyalash, soddalashtirish, uzviy struktura
Motivlashtirish tushunchasi mazmuni va mohiyati.
Tayanch iboralar: harakat, inson omili, shaxs faolligi, jonli mehnat, ehtiyoj, sabablar
Kafedra mudiri F.Tursunov
Samarqand iqtisodiyot va servis instituti «Menejment» kafedrasi Menejment fanidan yakuniy nazorat savollari
VARIANT № 7
Do'stlaringiz bilan baham: |