Ishlab chiqarish guruhlari- ishlab chiqarish faoliyatida bevosita ishtirok etadigan, ma'lum bir ishlab chiqarish vazifasini birgalikda bajaradigan ishchilar guruhlari.
Maqsadli (loyiha) guruhlar- aniq maqsadga erishish uchun yaratilgan guruhlar. Maqsadga erishilgandan so'ng, guruhni tarqatib yuborish yoki yangi loyihada ishlash uchun tayinlash mumkin.
Funktsional guruhlar- ma'lum bir funktsiyani uzoq muddatli bajarishga yo'naltirilgan guruhlar. Qiziqishlar asosida va do'stlik (do'stlik) asosida tuzilgan guruhlar - bir-biriga qiziq, umumiy xobbilarga ega va do'stona munosabatlarni saqlaydigan odamlarni birlashtiradi. Ishda paydo bo'lib, ular ko'pincha ish faoliyatidan tashqariga chiqadilar.
2) Usul sotsiometriya(lot. "jamiyat" va yunoncha. "Men o'lchayman" dan) kamida olti oy davomida mavjud bo'lgan kichik aloqa guruhlarida shaxslararo munosabatlarni tashxislash uchun ishlatiladi.
Tanlash imkonini beradi:
Guruhdagi norasmiy munosabatlar tizimining xususiyatlari;
Muayyan odamlarning psixologik muvofiqligi darajasi;
Jarayon ishtirokchilarining guruhdagi statuslari;
Umuman olganda, guruhning psixologik muhitining sifati.
Sotsiometriya asoschisi amerikalik psixiatr va ijtimoiy psixolog Jeykob Levi Moreno (1892-1974) hisoblanadi. Uning fikricha, insonning ruhiy holati, xulq-atvorining adekvatligi ko'p jihatdan uning kichik guruhning norasmiy tarkibida egallagan pozitsiyasiga bog'liq. Simpatiyaning etishmasligi ham shaxslararo muammolarning oqibati, ham ularning manbasiga aylanadi. Morenoning so'zlariga ko'ra, sotsiometriya munosabatlardagi muammolar mavjudligini birlamchi tashxislash usuli bo'lib, u tomonidan ishlab chiqilgan psixodrama va sotsiodrama usullari individual qiyinchiliklar va disharmoniyani tuzatish vositasidir.
Hozirgi vaqtda sotsiometriyadan psixologlar, sotsiologlar, o'qituvchilar, konfliktologlar va ijtimoiy ishchilar faol foydalanmoqda.
Ushbu usulning shubhasiz afzalligi shundaki, guruh ichidagi munosabatlar jadvallar, diagrammalar, grafiklar va raqamli qiymatlar ko'rinishida aniq shaklda ifodalanadi. Biroq, bu ma'lumotlarning barchasi guruhning to'liq tavsifi emas, chunki bu faqat ustun shaxslararo imtiyozlar, hamdardlik va antipatiya munosabatlarining tavsifi. Bundan tashqari, guruhdagi norasmiy munosabatlarning xilma-xilligidan faqat taklif qilingan savollarning matnida aks ettirilganlari aniqlanadi. Va nihoyat, sotsiometriya bizga ba'zi guruh a'zolarini boshqalar tomonidan tanlash yoki rad etish sabablarini aniqlashga imkon bermaydi. Shuning uchun u odatda boshqa kichik guruhlarni o'rganish usullari bilan birgalikda qo'llaniladi.
Sotsiometriya diagnostika muolajalarining asosiy tushunchalari va mazmunini ko'rib chiqing.
Tanlov sotsiometriyada o‘lchov va tahlil birligidir. Muayyan vaziyatlarda o'z guruhi a'zolari bilan o'zaro munosabatlarga nisbatan shaxsning individual munosabatlarini ifodalaydi. Simpatiya yoki antipatiyani ko'rsatadi.
Savolga qarab, sotsiometrik tanlov ijobiy (yoki to'g'ridan-to'g'ri), salbiy (yoki teskari) va nol (tanlovsiz) bo'lishi mumkin.
Demak, savolga javob "Tug'ilgan kuningizga qaysi guruh a'zosini uyga taklif qilgan bo'lardingiz?"- bu ijobiy tanlov. Va savolga javob "Guruhda kimning kvartirasi bo'lishini xohlamaysiz?"- tanlov salbiy. Bu javoblarda umuman qayd etilmaganlar uchun nol tanlov qilinganligini anglatadi.
Qoida tariqasida, bitta savol bir nechta javoblarni (tanlovlarni) talab qiladi.
Do'stlaringiz bilan baham: |