TEST SAVOLLARI
Rezyume nima bu…..
Sizning kasbiy tajribangiz, hozirga qadar erishgan yutuqlaringiz, shaxsiy fazilatlaringiz, shuningdek ko’nikma, bilim, ta’limingiz haqidagi ma’lumotlarni yozma ravishda aks ettiradigan hujjatdir.
Sizning hayot yo’lingiz, barcha erishgan yutuqlaringiz, mavjud imkoniyatlaringiz, maqsadga erishishdagi rejalaringiz aks etgan ma’lumotlar bazasi
Ishga kiruvchilarning shaxsi haqidagi qisqa ma’lumotlarni o’zida aks ettirgan hujjat
Hammasi to’g’ri
Ma’lumotnoma (obektivka) nima…
Ishga kiruvchining yashash manzili haqidagi qisqacha ma’lumotlar kiritilgan hujjat.
Ishga kiruvchi nomzod yoki egallab turgan lavozim hodimning qisqacha tavsifini o’z ichiga olgan hujjat.
Ish beruvchi bilan ishga kiruvchi o’rtasida shartnoma tuzilgan qaror to’plangan yozma ma’lumotlar
Ishga kiruvchiga egallashi lozim bo’lgan lavozimi bo’yicha ma’lumotlar beruvchi maxsus hujjat
Ma’lumotnoma (obektivka) da qanday ma’lumotlar mavjud bo’ladi.
Familiyasi, ismi, otasining ismi, lavozimi, tug’ilgan kun, oy, yil va hakazo
Kelib chiqishi, ijtimoiy ahvoli va salbiy jihatlari
Ishga kirgunga qadar ishga kiruvchining butun hayoti davomida bosib o’tgan yo’llari haqida qisqacha ma’lumotlar to’plami.
Ish beruvchi tomonidan ishga kirgan shaxga berilishi nazarda tutilgan, egallashi lozim bo’lgan lavozim haqida ma’lumot beruvchi yo’riqnoma.
To’gri reyume tuzishning qanday jihatlari mavjud
Savodxonlik, vakansiya (bo’sh ish o’rin) ga munosiblik rezyume hajmi, tushunarli va oddiy tuzilma
vakansiya (bo’sh ish o’rin), oshkoralik, to’liq ma’lumotlarni kiritish talabi
ishga kiruvchiga foydalanishi uchun tayyor ma’lumotlarning berishi
hammasi to’g’ri
Rezyume tuzilmasi bandlari..
Rezyume nomi, ish qidiruvchi haqidagi ma’lumotlar, ma’lumoti ish tajribasi, qo’shimcha ma’lumotlar, shaxsiy fazilatlar, avvalgi ish joyidan tavsiyanomalar
Ma’lumoti, bilishi, ko’nikmalari, ish tajribasi, kamchiliklari yutuqlari, maqsadlari, erishishi kutilgan natijalari
Faqat “b” javob to’gri
Faqat “a” javob to’gri
Fransuz tilida rezyume tushunchasi….
Qisqa bayon etish
Keng va to’liq bayon etish
Barcha jihatlarni qamrab olish
Borliqni bayon etish
Rezyume tuzishda qanday hatolar hato deb baholanadi..
Gramatik hatolarga yo’l qo’yish, surat, rezyumening juda qisqaligi, kerak bo’lmagan ma’lumotlar, lizik chekinishlar, o’rinsiz yumor
Rezyumening qisqa bayon etilishi, rezyumeda surat yo’qligi, kasbiy o’sish holatlarini dalillab ko’rsatish, turli o’quv kurslari va seminarlar soniga urg’u bermaslik
Faqat “a” va “b” javoblar to’g’ri
Rezyumening juda qisqaligi, zarur hollarda lirik chekinish qilinmaganlik, gramatik hatolarning ahamiyatsizligi
Huquqshunos rezyumesini tuzish uchun berilgan tavsiyalarni to’g’rini ko’rsating..
Rezyume yozishda sifatli qog’ozdan foydalanish, rezyumeda aks ettirilgan har bir savolga jiddiy yondashgan holda javob yozish, fikringizni hozirgi zamonda shakllantiring, fikringizni to’liq qisqartirishsiz ifodalash
Zarur bo’lganda siz uchun zarur bo’magan ma’lumotlarni ham yoritish, fikrlarni qisqartirmasdan ifodalash, qiziqtirish uchun yumordan foydalanishi
Rezyume yozishda sifatli qog’ozdan foydalanish, fikrni qisqa ifodalash, lirik chekinish qilish zaru bo’lmagan ma’lumotlarni kiritmaslik.
Hammasi to’g’ri
Ma’lumotnoma (obektivka) dan qanday kadrlar faoliyatini amalga oshirishda foydalaniladi
Nomzodni ishga olishda
Lavozimga ko’tarish mumkin bo’lgan hollarda
So’rov bo’yicha tashkilotdagi hodim haqida ma’lumot yuborish, mehnat mukofotlari va rag’batlantirishni tayinlash uchun
Hammasi to’gri
Rezyumening fransuzchadagi lug’aviy ma’nosi qanday..
“ma’lumot”, “xulosa”
“natija”. “axborot”
“to’xtamga kelish”, “yakun”
Faqat “b” va “c” javoblar to’g’ri
Do'stlaringiz bilan baham: |