Tayyorlash va ularning malakasini oshirishni tashkil etish bosh ilmiy metodik markazi toshkent axborot texnologiyalari universiteti

Asosiy tushuncha va atamalar 
Menejment  –  inglizcha  so„z  bo„lib,  boshqaruv  ma‟nosini  anglatadi.  U  har 
qanday  tashkilotlarda  (muassasalarda)  band  bo„lgan  kishilarga    rahbarlik  qilish, 
ularni  boshqarish  faoliyatidir.  Menejment  –  ma‟lum  maqsadlarga  erishish  yo„lida 
odamlarni xatti-xarakatini tashkil qilish va tartibga solish faoliyati. 
Tashkilot ( muassasa) - bu bir umumiy maqsadni ko„zlab xarakat qiluvchi, 
kishilar xarakatini sistemalashgan, ongli ravishdagi birlashuvidir. 
Rasmiy tashkilot – o„zini rasmiy huquqiy statusiga ega bo„lgan tashkilotlar. 

---

III. NAZARIY MATERIALLAR 
 
 
 
 
21 
Norasmiy tashkilot – o„z doirasiga kishilarni qiziqishlari, diniy, madaniy va 
boshqa ehtiyojlari bo„yicha birlashtiradigan tashkilotlar. 
Murakkab  tashkilotlar-  o„z  oldiga  bir  emas,  balki  bir  nechta  maqsadlarni 
qo„ygan,  murakkab  tuzilmaga  ega  bo„lgan  va  bir  vaqtni  o„zida  juda  ko„p  xil 
maxsulotlar va xizmatlar bo„yicha bir nechta bozorlarga qarata ish olib boradigan 
tashkilotlar.