Ижро муддати
|
Талаб этиладиган маблаг (сум)
|
Молиялашти- риш манбаси
|
Масъул ижрочилар
|
|
|
|
|
Февраль- март
2022-2023 йиллар
|
|
|
Ангрен шах,ар Х.ОКИМЛИГИ, Шах,ар молия булими, Халктаълими булими, мактаб рах,барлари
|
2022/2023 укув йилига цадар
|
Х,исоб китобларга асосан
|
Махдллий бюджет ^исобидан
|
Ангрен ша^ар х,окимлиги, ша^ар молия булими, Халк таълими булими
|
2022 йил
1 апрелдан бошлаб
|
Х,исоб китобларга асосан
|
Ха лцтаълими вазири жамгармаси
|
Мактаб таълимини ислох; цилиш ша^ар кенгаши
|
2022 йил апрель-май
|
|
|
Халк; таълими булими, мактаб рах,барлари
|
Т/р
|
Чора-тадбир номи
|
Амалга ошириш механизми
|
|
|
малака ошириш курсига жалб цилиш;
2. Малака ошириш курсларини “Узлуксиз касбий таълим” электрон платформаси орцали амалга ошириш.
|
14
|
Шах,ардаги жами тоифасиз укитувчилар улушини
44,3 фоиздан 31,6 фоизга камайтириш
|
Таълим сифатини назорат к;илиш давлат инспекцияси билан хдмкорликда ук;итувчиларнинг метод кунларидан самарали фойдаланиш буйича алох,ида чора-тадбирлар ишлаб чициш;
“Устоз-шогирд” анъанаси буйича устозларга х,ар бир касб буйича маълум муддатга мулжалланган аник; ишчи дастурлар ишлаб чик;иш;
С1 даражадаги миллий ва унга мос даражадаги халцаро сертификатга эга хорижий тиллар педагог ходимларини малака тоифаларини бир погонага ошириш амалиётини жорий этиш;
Ишга янгидан к;абул ^илинганидан сунг жорий ’ ук;ув йилининг март-май
ойларидаги педагог кадрлар
аттестациясида навбатдан ташцари
аттестацияда уз хр^ишига кура, иштирок этиш ортали ошириш имкониятини бериш;
Уцитувчилардан узинйнг асосий фанидан онлайн тест синовларини утказиш буйича низом ишлаб чик,иш,
Онлайн тест олиш жараёнини амалга ошириш.
|
15
|
Урта махсус укитувчиларнинг салмогини 4,9 фоиздан 2,4 фоизга камайтириш
|
2022-йилда 102 нафар урта махсус маълумотли ук;итувчиларининг 55 (51 %) нафарини педагог йуналишдаги олий таълим муассасаларига уцишга жалб этиш юзасидан таргибот ишларини олиб
|
Ижро муддати
|
Талаб этиладиган маблаг (сум)
|
Молиялашти- риш манбаси
|
Масъул ижрочилар
|
|
|
|
|
февраль
февраль
март-май
март-ноябрь
|
|
|
Халктаълими булими, мактаб разфарлари
|
июнь-август
|
-
|
-
|
Халк; таълими булими, мактаб разфарлари
|
Т/р
|
Чора-тадбир номи
|
Амалга ошириш механизми
|
|
|
бориш
|
16
л
|
Таълим муассасаси директорлари учун менеджерлик ва бош^арув мах,оратлари буйича курсларни та ш кил этиш.
|
Шах;ардаги мактаб директорларини рейтинг натижаларига кура rypyx^iapra ажратиш.
Х,ар бир тумандан 3-4 нафардан тажрибали ва рейтинги ющори булган мактаб директорларини ^иск;а муддатли укувларда бопщарув буйича малакасини ошириш.
Каскад усулида тумандаги
директорларни малака ошириш
курсларида укиган директорлар орцали уцувларини ташкил этиш.
|
17
|
Информатика ва ахборот
технологиялари фани
уцитувчиларини дастурлаш
тиллари буйича ук,итиш
|
Х,ар бир мактабдан 2 нафардан информатика фани уцитувчилари
руйхатини шакллантириш ва малака оширишга жалб этиш;
Шах,ар марказидан малака ошириш учун белгиланган, интернет ва замонавий компьютерлар билан таъминланган мактаблар руйхатини шакллантириш;
Шахдр халк; таълими булимидан малака куникмаларини шакплантиришни мувофик^аштириш буйича масъулларни белгилаш;
|
18
|
Умумтаълим мактабларида фаолият юритаётган рах,бар кадрларни ахборот технологиялари ва
|
1. Умумтаълим мактаблари раэфар кадрларини халк; таълими тизимида фойдаланиладиган ахборот тизимлари ва ресурсларидан (ERP, my.maktab.uz,
|
Ижро муддати
|
Талаб этиладиган маблаг (сум)
|
Молиялашти- риш манбаси
|
Масъул ижрочилар
|
|
г
|
|
|
апрель
|
Х,исоб китобларга асосан
|
Махаллий бюжет х,исобидан
|
Хал^ таъпими булими, мактаб ра^барлари
|
Режа асосида
|
|
|
|
сентябрь- декабрь
|
|
|
|
апрель» ноябр
|
Лойих,а доирасида
|
Махдллий бюджети маблатпари
|
Халк; таъл ими булими, мактаб рах,барлари
|
2022 йил ноябрга к,адар
|
Лойих,а доирасида
|
Махаллий бюджети маблатпари
|
Ангрен шах;ар хдкимлиги, Шах,ар молия булими,
|
Т/р
|
Чора-тадбир номи
|
Амалга ошириш механизми
<9
|
Ижро муддати
|
Талаб этиладиган маблаг (сум)
|
Молиялаштириш манбаси
|
Масъул ижрочилар
|
|
коммуникациялари буйича
саводхонлигини ошириш
|
kitob.uz ва бошцалар) фойдаланиш буйича х,амда АКТ (Microsoft office, ld.gov.uz, SMM (facebook, Instagram), my.mehnat.uz, uzbekcoders.uz, Gmail почта, Google Docs, Google Drive, Google Form, Google Calendar) саводхонлигини оширишга царатилган укув дастури лойихасини ишлаб чициш;
2. Ук;ув дастури лойихасини тасдикпаш, молиялаштириш ва жорий этиш.
|
|
|
|
Халк таълими булими, мактаб рахбарлари
|
19
Л
|
Шахдрдаги 28 нафар педагог кадрларга булган эхгиёжни олий таълим муассасалари
битирувчилари х,исобидан
тулдириш
|
Битирувчиларни иш билан таъминлаш буйича олий таълим муассасаси ва халк таълими бошкармаси хамкорлигида “буш иш уринлари” хафталигини ташкил этиш;
Буш иш уринларига педагогига йуналишида кадрлар тайёрлаётган олий таълим муассасалари битирувчи
талабаларини ишга таклиф щилиш ва жойлаштириш чораларини куриш
|
февраль-март
июль- август
|
|
|
Ангрен шахар ХОКИМЛИГИ, Шахар молия булими, Халк таълими булими, мактаб рахбарлари
|
II. Ёшлар маънавиятини юксалтириш йуналиши
|
20
|
Умумий урта таълим
мактабларида уцувчиларнинг ички тартиб ва одоб-ахлок цоидаларига риоя этиш буйича ота-оналар масъулиятини ошириш.
|
Ички тартиб ва одоб-ахлок коидалари буйича хар бир ота-онани таништириш.
Мактабнинг ички тартиб ва одоб-ахлок коидалари низомини укувчилар оркали ота-оналарга етказиш.
Ички тартиб ва одоб ахлок коидаларига риоя этмаган ходим ва укувчиларга нисбатан низомда
белгиланган тартибда кескин чора куриб боришни таъминлаш.
|
февраль
март-апрель
Доимий
|
|
|
Халк таълими булими, мактаб рахбарлари
|
21
|
Умумтаълим мактабларида
дарсдан ташкари вактда
компьютер хоналаридан самарали фойдаланиш мацсадида Scratch
|
1 .Мактаблардаги компьютер хоналарини дарсдан буш вактларини аниклаш ва режа-графигини тасдиклаш.
_2. Дастурлаш тилларига кизикувчи
|
Февраль- март
|
|
|
Халк таълими булими, мактаб рахбарлари
|
Т/р
|
Чора-тадбир номи
|
Ам ал га ошириш механизми
|
|
ва C++ дастурлаш тиллари
буйича тугараклар ташкил этиш
|
у^увчилар руйхатини шакллантириш
Информатика ущитувчиси томонидан ушбу ^изицувчи ук;увчилар учун тугарак ташкил этиш.
Тугараклар ишини олиб бориш учун графикни тасдиклаш ва фаолиятини давом эттириш.
|
22
Л
|
Футбол мусобак;асини ташкил щилиш
|
Футбол буйича “Ша^ар хркими кубоги” мусобацасини утказиш юзасидан
низомни тасди^аш.
Мусобаканинг мактаблар кесимида саралаш бос^ичини утказиш.
Мусобакднинг ша^ар боск;ичини утказиш.
Мусобаца голибларини такдирлаш тадбирини ташкил этиш.
|
23
|
Эстрада хонандалари билан концерт дастурлари ташкил этиш
|
Шах,ар хркими томонидан ёшлар ва мактаб укувчилари учун Навруз ва Мустакиллик байрамлари арафасида эстрада хонандалари билан учрашув ва концерт дастурларини ташкил этиш.
|
24
|
“Китобхонлик мушоираси”
тадбирларини ташкил этиш
|
1.Мактабларда “Китобхонлик мушоираси” тадбирларини утказиш- графигини тасдикдаш.
Таникди адиблар, шоир ва ёзувчиларни график асосида
мактабларга ташрифларини уюштириш.
Мушоираларда фаол иштирок этган уцувчиларни ратбатлантириш.
|
25
|
У^увчи ёшлар уртасида “Х,оким кубоги" “Заковат” интелектуал уйинини утказиш.
|
. “Хрким кубоги" “Заковат” интелектуал уйинини утказиш юзасидан низомни тасдикдаш.
.“Заковат” интелектуал уйинини мактаб, шах,ар бос^ичини утказиш.
."Заковат” интелектуал уйинида голиб
|
Do'stlaringiz bilan baham: |