Shaxsiy-insoniy omil
- m ehnat qilish qobiliyatidan iborat b o im ish ish kuchi
va uning faoliyat qilishidir.
Shaxsning
ehtiyoji
- insonda harakatga intilishini vujudga keltiruvchi biron
narsaning y o ‘qligini anglashdir.
Tarif
setkasi
— razryadlar shkalasidan iborat b o iib , ulam ing har biriga o ‘z
tarif koefïïtsienti berilgan va har qanday razryadning tarif setkasida ishning
murakkabligiga qarab birinchi razryadga nisbatan ishning necha marta murakkabligini
ko'rsatib turadi.
Tashkilot - yagona m ehnat sharoitida, maqsadga y o ‘naltirilgan, m ehnat
mazmunida tashkil topgan odamlar birlashmasi. Tashkilotlarga odamlar mehnat
faoliyati olib borish uchun birlashadilar.
Do'stlaringiz bilan baham: |