S. E. Xolmurotoy, N. T. Shoyusupova

Qisqacha  xulosalar
0 ‘rganilgan  m avzuda  m eh n at  ziddiyatlarinin g  m ohiyatini,  tu rlarin i, 
ko'rsatkichlarini  va  ijtimoiy  strukturasini,  kelib  chiqish  sabablarini,  mehnat 
ziddiyatlarini  hal  qilish  muammolarini  o ‘rganish  va  hal  etish  yo'llari  tahlil  etib 
o'tilgan.
Korxonalar  m ehnat  jam oasi  o ‘rtasida  m ehnat  munosabatlari  jarayonida 
ziddiyatlar vujudga  kelish  sabablari  va  ularni  hal  etish  yoilari  ko‘rsatib  o'tilgan.
Nazorat  va  muhokama  uchun  savollar
1.  Mehnat  ziddiyatlari  deganda  nimani  tushunasiz?
2.  Mehnat ziddiyatlarini subyekti va obyekti deb  nimaga aytiladi?
3.  Mehnat  ziddiyatlarini  kelib  chiqish  sabablari  nimalardan  iborat?
4.  Mehnatni  taqsimlash  munosabatlari  muammolari  nimalardan  iborat?
5.  O'ta hal qiJib bo‘lmaydigan kelishmovchiliklar deganda nimani tushunasiz?
116

---

6.  Etakchilik,  rasmiy  rahbarlik  deganda  nimani tushunasiz?
7.  Normal  bo‘lmagan  mehnat  shart-sharoitlari  nima?
8.  Ziddiyatlar  ko'lami  nimalardan  iborat?
9.  Ziddiyatli  vaziyatning muddati  deganda  nimani tushunasiz?
10. Ziddiyatning  obyektiv  va  subyektiv  sabablar  nimalardan  iborat?