Пиши, сокращай Как создавать сильный текст

 
Тестовое задание 
Напишите статью для блога нашей турфирмы. По статье мы поймем ваш 
стиль и характер письма. 
К заявке приложите портфолио. 
Проследите, как текст вакансии связан с тем, что сказал директор. Это 
тот же самый запрос, только более структурированный. Кадровик 
преобразовал желание директора в упорядоченную вакансию и 
разместил ее на десяти сайтах. 

---

377 
Далее кадровик собирает отклики на вакансии. Их будут сотни, поэтому 
он будет сортировать отклики по трем кучкам: 
Неадекватные
- ругаются, пишут не по делу. 
Непригодные
- адекватные, но не соответствуют требованиям. 
Пригодные
- соответствуют всем или почти всем требованиям. 
На рассмотрение директору попадут только пригодные отклики. Чтобы 
попасть в «пригодные», достаточно соответствовать всем ожиданиям 
кадровика и директора.
Вот что следует написать в сопроводительном письме: 
Здравствуйте! 
Хочу работать в турагентстве «Огонек» редактором блога. 
Я заканчиваю последний курс ин. яза Высшей школы экономики. 
Последние два года веду колонку «Путешествия» в нашем факультетском 
блоге: 
httр://
У меня нет опыта в турбизнесе, но есть опыт путешествий: последние 
пять лет каждое лето я уезжал в самостоятельные путешествия по США, 
Европе, Скандинавии. Африке и Латинской Америке. Из этих путешествий я 
привез рассказы и фотоотчеты для своего персонального сайта: 
httр://
Живу в Москве, готов работать в офисе. 
Прилагаю тестовое задание. Так как «Огонек» специализируется на 
семейном отдыхе, написал статью о путешествии с детьми.
Что думаете? 
Буду рад обсудить работу или тестовое задание: 
+7 903 … 
Иван Петров, редактор 
Разберем, как устроено письмо Ивана и почему оно такое. Из этого 
разбора станут понятны принципы отклика на вакансию. 

---

378