Rasmiy muloqotning afzalliklari:
1.
Tizim va ma‘muriyat bo‗ylab harakatlanadi va nihoyat bosh ijrochi
oldidagi mas‘uliyat bilan birgalikda ma‘muriyatni qoʻllab-quvvatlaydi.
2.
Bevosita xo‗jayin va uning qoʻl ostidagilari oʻrtasida chuqur
munosabatlarni rivojlantirishga yordam beradi.
3.
Ma‘lumotni yoyilishida bir xillikni saqlaydi.
4.
U tizimli ravishda sodir boʻladi va ma‘lumot ishonchli boʻladi.
5.
Ma‘lumot manbasi ma‘lum boʻlganligi sababli ishchilar oʻrtasida
uygʻunlikni yaratadi.
Rasmiy muloqotning salbiy jihatlari:
1.
Muloqot menejerlar orqali olib borilganligi tufayli turli xil menejerlar ish
yuklamasi oshiriladi.
2.
Quyiroq darajada ijrochilar va ishchilar oʻrtasidagi muloqot bo‗shligini
kyengaytiradi.
Do'stlaringiz bilan baham: |