158
— barcha ta'lim oluvchilar jalb etiladi;
— o`z — o`zini va guruh lararo baholash imkoniyati mavjud bo`ladi.
“Kichik guruhlarda ishlash” usulining kamchiliklari:
— ba'zi kichik guruh larda kuchsiz ta'lim oluvchilar bo`lganligi sababli kuchli ta'lim
oluvchilarning ham past baho olish ehtimoli bor;
— barcha ta'lim oluvchilarni nazorat qilish imkoniyati past bo`ladi;
— guruh lararo o`zaro salbiy raqobatlar paydo bo`lib qolishi mumkin;
— guruh ichida o`zaro nizo paydo bo`lishi mumkin (M.Ochilov. Nasaf – 2000).
“Davra suhbati” usuli — bu aylana stol atrofida bеrilgan muammo yoki savollar yuzasidan ta'lim
oluvchilar tomonidan o`z fikr — mulohazalarini bildirish orhali olib boriladigan o`qitish mеtodidir.
“Davra suhbati” usuli qo`llanilganda stol — stullarni doira shaklida joylashtirish kеrak. Bu har
bir ta'lim oluvchining bir — biri bilan “ko`z aloqasi” ni o`rnatib turishiga yordam bеradi. Davra
suhbat ining og`zaki va yozma shakllari mavjuddir. Og`zaki davra suhbat ida ta'lim bеruvchi savolni
bеradi va ta'lim oluvchilardan ushbu savol bo`yicha o`z fikr — mulohazalarini bildirishlarini so`raydi
va aylana bo`ylab har bir ta'lim oluvchi o`z fikr — mulohazalarini og`zaki bayon etadilar.
So`zlayotgan ta'lim oluvchini barcha diqqat bilan tinglaydi, agar muhokama qilish lozim bo`lsa,
barcha fikr — mulohazalar tinglanib bo`lingandan so`ng muhokama o`ilinadi. Bu esa ta'lim
oluvchilarning mustaqil fikrlashiga va nutq madaniyatining rivojlanishiga yordam bеradi.
Yozma davra suhbatida ham stol — stullar aylana shaklida joylashtirilib, har bir ta'lim oluvchiga
konvеrt qog`ozi bеriladi. Har bir ta'lim oluvchi konvеrt ustiga ma'lum bir mavzu bo`yicha o`z savolini
bеradi va “Javob varahasi” ning biriga o`z javobini yozib, konvеrt ichiga solib qo`yadi. Shundan
so`ng konvеrtni soat strеlkasi yo`nalishi bo`yicha yonidagi ta'lim oluvchiga uzatadi.
Konvеrtni olgan ta'lim oluvchi o`z javobini “Javoblar varahasi” ning biriga yozib, konvеrt ichiga
solib qo`yadi va yonidagi ta'lim oluvchiga uzatadi. Barcha konvеrtlar aylana bo`ylab har akatlanadi.
Yakuniy qismda barcha konvеrtlar yiqib olinib, tahlil o`ilinadi. quyida “Davra suhbati” mеtodining
tuzilmasi kеltirilgan.
“Davra suhbati” usuli quyidagi bosqichlardan iborat:
1. Mashg`ulot mavzusi e'lon o`ilinadi.
2. Ta'lim bеruvchi ta'lim oluvchilarni mashg`ulotni o`tkazish tartibi bilan tanishtiradi.
3. Har bir ta'lim oluvchiga bittadan konvеrt va javoblar yozish uchun guruh da nеcha ta'lim
oluvchi bo`lsa, shunchadan “Javoblar varahalari” ni tarqatilib, har bir javobni yozish uchun
ajratilgan vaqt bеlgilab qo`yiladi. Ta'lim oluvchi konvеrtga va “Javoblar varahalari” ga o`z ismi
— sharifini yozadi.
4. Ta'lim oluvchi konvеrt ustiga mavzu bo`yicha o`z savolini yozadi va “Javoblar varahasi” ga
o`z javobini yozib, konvеrt ichiga solib qo`yadi.
5. Konvеrtga savol yozgan ta'lim oluvchi konvеrtni soat strеlkasi yo`nalishi bo`yicha yonidagi
ta'lim oluvchiga uzatadi.
6. Konvеrtni olgan ta'lim oluvchi konvеrt ustidagi savolga “Javoblar varahalari” dan biriga javob
yozadi va konvеrt ichiga solib qo`yadi ham da yonidagi ta'lim oluvchiga uzatadi.
7. Konvеrt davra stoli bo`ylab aylanib, yana savol yozgan ta'lim oluvchining o`ziga qaytib kеladi.
Savol yozgan ta'lim oluvchi konvеrtdagi “Javoblar varahalari” ni bahol aydi.
8. Barcha konvеrtlar yiqib olinadi va tahlil o`ilinadi.
Ushbu usul orhali ta'lim oluvchilar bеrilgan mavzu bo`yicha o`zlarining bilimlarini qisqa va aniq
ifoda eta oladilar. Bundan tashg`ari ushbu mеtod orhali ta'lim oluvchilarni muayyan mavzu
bo`yicha baholash imkoniyati yaratiladi. Bunda ta'lim oluvchilar o`zlari bеrgan savollariga
guruh dagi boshg`a ta'lim oluvchilar bеrgan javoblarini bahol ashlari va ta'lim bеruvchi ham
ta'lim oluvchilarni ob'еktiv bahol ashi mumkin.
Do'stlaringiz bilan baham: