O’zbekiston Respublikasi Oliy va o’rta maxsus ta’lim vazirligi Qoraqalpoq davlat universiteti Iqisodiyot fakulteti Iqtisodiyot kafedrasi Iqtisodiyot yo’nalishi 2- bosqich talabasi Kuchkarov Dilshodbekni Iqtisodiyot nazariyasi fanidan Kurs ishi

Tarmoqli tashkilotlar - bu, qoidaga ko'ra, yirik vertikal bo'yicha integratsiyalangan kompaniya, uning ichidagi bo'linmalar faoliyatini muvofiqlashtirish vazifasi rejalashtiruvchi va taqsimlovchi o'rta bo'g'in menejerlari tomonidan emas, balki bozor mexanizmlari orqali amalga oshiriladi. Tarmoqli tashkilot tuzilmasining prinsipial chizmasi 5.14. rasmda berilgan.



rasm. Tarmoqli tashkilot tuzilmasining prinsipial chizmasi

Tarmoqli tashkilotlar quyidagilarni ta'riflaydilar:

- keng tarmoqli aloqalar;

- mehnatni kamroq taqsimlanishi;

- foydani tashkilotning eng muhim maqsadi sifatida muvofiqlashtirish;

- hamkorlikning keng imkoniyatlari;

- bilimlar va ko'nikmalarga bog'liq ta'sir va hukmronlik;

- xodimlarning qonunga rioya qilishligi, xabardorligi va mustaqilligi;

- tashkilotni shaxsiy manfaat, jamoa manfaatiga qaratilishi;

- loyihani amalga oshirish paytida tashkil qilingan egiluvchan, vaziyatli ishchi jarayonlar.

jadval