Mehnat resurslaridan oqilona foydalanish rivojlanish omili sifatida

MEHNAT RESURSLARIDAN OQILONA FOYDALANISH – RIVOJLANISH OMILI SIFATIDA .

MUNDARIJA

Kirish
1.bob Mehnat resurslari va ulardan foydalanish
1.1 Mеhnаt rеsurslаri ijtimоiy-iqtisоdiy kаtеgоriya sifаtidа
1.2 Mehnat bozori tushunchasining xususiyatlari va rivojlanish omillari
2.bob O’zbekistonda mehnat bozori va undan samarali foydalanish yo’llari
2.1 O’zbekistonda ishchi kuchining umumiy tafsifi va bandligi
2.2. Mehnat bozorining raqobatbardoshligini oshirish muammolari
2.3 Mehnat bozorini davlat tomonidan tartibga solish
Xulosa
Foydalanilgan adabiyotlar ro’yxati

3

MUNDARIJA

KIRISH……………………………………………………………………………… 5
1.bob Mehnat resurslari va ulardan foydalanish
1.1 Mеhnаt rеsurslаri ijtimоiy-iqtisоdiy kаtеgоriya sifаtidа………….. 6


1.2 Mehnat bozori tushunchasining xususiyatlari va rivojlanish omillari .. 15


2.bob O’zbekistonda mehnat bozori va undan samarali foydalanish yo’llari
2.1 O’zbekistonda ishchi kuchining umumiy tafsifi va bandligi…………


2.2 Mehnat bozorining raqobatbardoshligini oshirish muammolari ……. 41


2.3 Mehnat bozorini davlat tomonidan tartibga solish…………………..


Xulosa……………………………………………………………………. 46


Foydalanilgan adabiyotlar ro’yxati……………………………………. 47

4

Kirish.

Har sohada bo’lgani kabi mehnat o’rnini yaratishning o’ziga yarasha qiyinchiliklari ko’p va juda katta. Mehnat resurslari deb o’zining aqliy va jismoniy mehnat bilan ijtimoiy ishlab chiqarishda ishtirok etadigan mehnatga qobiliyatli kishilar to’plamiga aytiladi. Bu ta’rifdan shu narsa kelib chiqadiki, mehnat resurslari o’ziga iqtisodiyotda mehnat bilan band bo’lgan kishilarni ham, mehnat bilan band bo’lmasa ham, mehnat qilishlari mumkin bo’lgan kishilarni qamrab oladi.Har doim ham, mehnat jarayonidan oldin moddiy ishlab chiqarish vositalari, axborot, kasbiy bilimlar, mehnat tajribasi, ijtimoiy-mehnat munosabatlarining muayyan tili mavjud bo’ladi. Mehnat, jarayonida mehnat ko’nikmalari va tajribasi takomillashib boradi, tajribaga oid va ilmiy bilimlar darajasi ortadi, mehnat vositalari yaxshilanadi, ijtimoiy-mehnat munosabatlari rivojlanadi, bu bilan mehnatning ishlab chiqaruvchi kuchlari, ya`ni insonning ish kuchi sifatidagi tobora ko’proq miqdorda xilma-xil moddiy va ma`naviy ne`matlar yaratish qobiliyati ravishda ko’payib boradi.Shunday ekan ushbu kurs ishida shu sohaga tegishli kamchilik va afzalliklarni ko’rib chiqamiz.

5