mavzu: shaxsning motivatsiya sohasi Reja: - Reja:
- 1)Motiv va motivatsiya haqida umumiy tushuncha
- 2)Shaxs motivatsiya sohasining ierarxik tuzulishi
- 3)Shaxs motivatsiyasining xilma-xilligi
Insonning qobiliyati bevosita motivlashgan mexanizmlar bilan uzviy bog’liq bo’lib, ularning muhitini belgilaydi va dinamik ma’naviy ta’sir etish munosabatini o’zida aks ettiradi - Insonning qobiliyati bevosita motivlashgan mexanizmlar bilan uzviy bog’liq bo’lib, ularning muhitini belgilaydi va dinamik ma’naviy ta’sir etish munosabatini o’zida aks ettiradi
“Motivatsia” tushunchasi “motiv” tushunchasidan kengroq ma’no va mazmunga ega. Motiv aniqroq tushuncha bo’lib, u shaxsdagi u yoki bu xulq-atvorga nisbatan turgan moyillik ,hozirlikni nazarda tutadi - “Motivatsia” tushunchasi “motiv” tushunchasidan kengroq ma’no va mazmunga ega. Motiv aniqroq tushuncha bo’lib, u shaxsdagi u yoki bu xulq-atvorga nisbatan turgan moyillik ,hozirlikni nazarda tutadi
Jahon psixologiyasi fanining mushohadalariga asoslanib, motivlarni quyidagi turkumlarga ajratish lozim: - Jahon psixologiyasi fanining mushohadalariga asoslanib, motivlarni quyidagi turkumlarga ajratish lozim:
1) Shaxs ijtimoiy ehtiyojlari bilan uyg’unlashgan uning mohiyati, mezoni orqali o’lchanuvchi motivlar: - 1) Shaxs ijtimoiy ehtiyojlari bilan uyg’unlashgan uning mohiyati, mezoni orqali o’lchanuvchi motivlar:
A) Dunyoqarashga taaluqli , aloqador bo’lgan go’yaviy motivlar - A) Dunyoqarashga taaluqli , aloqador bo’lgan go’yaviy motivlar
- B) Ichki va tashqi siyosatga nisbatan munosababtni aks ettiruvchi, shaxsiy pozitsiyani ifodalovchi siyosiy motivlar
- c) Jamiyatning axloqiy normalari, prinsiplari, turmush tarzi, etnopsixologik xususiyatlariga asoslanuvchi axloqiy motivlar
- D)borliq go’zalligiga nisbatan ehtiyojlarga in’ikos etuvchi nafosat motivlar
3)Vujudga kelishi, shartlanganlik manbai bo’yicha umumiylikka ega bo’lgan boshqaruv va boshqariluv xususiyatli motivlar: - 3)Vujudga kelishi, shartlanganlik manbai bo’yicha umumiylikka ega bo’lgan boshqaruv va boshqariluv xususiyatli motivlar:
A) Keng qamrovli ijtimoiy motivlar - A) Keng qamrovli ijtimoiy motivlar
- B) Guruhiy, jamoaviy, hududiy umuboshqaruv motivlar
- C) Faoliyat tuzulishi mohiyati va tizimiga yo’naltirilgan protsessual motivlar
- D) Faoliyat mahsuli baholashga, maqsadga erishuvga mo’ljallangan rag’batlanuv, mukofot motivlar
3) Faoliyat turlari moyivini o’zida aks ettiruvchi motivlar: - 3) Faoliyat turlari moyivini o’zida aks ettiruvchi motivlar:
A) Ijtimoiy-siyosiy voqelikni mujassamlashtiruvchi motivlar - A) Ijtimoiy-siyosiy voqelikni mujassamlashtiruvchi motivlar
- B) Kasbiy tayyorgarlik va mahoratni o’zida namoyon etuvchi motivlar
- C) O’qishga, bilishga, ijodga oid motivlar
4) Paydo bo’lish xususiyati, muddati, muhlati, barqarorligi bilan umumiylikka ega bo’lgan motivlar: - 4) Paydo bo’lish xususiyati, muddati, muhlati, barqarorligi bilan umumiylikka ega bo’lgan motivlar:
A) Doimiy, uzluksiz, longityud xususiyatli motivlar - A) Doimiy, uzluksiz, longityud xususiyatli motivlar
- B) Qisqa muddatli, bir lahzali, bir zumlik va soniyalik motivlar
- C) Uzoq muddatli, vaqt taqchilligidan ozod, xotirjam xatti-harakatlarni talab etuvchi motivlar
5) Vujudga kelishi, kechish sur’ati bioquvvat bilan o’lchanuvchi motivlar - 5) Vujudga kelishi, kechish sur’ati bioquvvat bilan o’lchanuvchi motivlar
A) Kuchli, qudratli, ta’sir doirasidagi shijoatli motivlar - A) Kuchli, qudratli, ta’sir doirasidagi shijoatli motivlar
- B) Paydo bo’lishi, kechishi o’rta suratli motivlar
- C) Yuzaga kelishi, kechishi zaif, bo’sh, kuchsiz, beqaror motivlar
6) Faoliyatda, muomalada va xatti-harakatda vujudga kelishi xususiyati, xislati va sifatini aks ettiruvchi motivlar - 6) Faoliyatda, muomalada va xatti-harakatda vujudga kelishi xususiyati, xislati va sifatini aks ettiruvchi motivlar
A) Aniq, yaqqol, voqe bo’luvchi real motivlar - A) Aniq, yaqqol, voqe bo’luvchi real motivlar
- B) zarurat, yuksak talab va ehtiyojlarda ifodalanuvchi dolzarb motivlar
- C) Imkoniyat, zaxira, latent-yashirin xususiyatlarini o’zida mujassamlashtiruvchi motivlar
Мотивга генетик ёндашилганда шу нарсани алоҳида таъкидлаб ўтиш лозимки, бола туғилганидан эътиборан бевосита фаоллик кўрсатиш-га мойиллик ҳукм суради: у кулади (новербал муомала шакли), қимир-лайди (фазода ўрин алмашиш), қўл ва оёқларини ҳаракатлантиради (мослашиш), ўйнайди (муҳит-бола муносабати), гаплашади (шахсла-раро муносабатга киришиш), саволлар беради (диалогик мулоқот ва бошқалар). - Мотивга генетик ёндашилганда шу нарсани алоҳида таъкидлаб ўтиш лозимки, бола туғилганидан эътиборан бевосита фаоллик кўрсатиш-га мойиллик ҳукм суради: у кулади (новербал муомала шакли), қимир-лайди (фазода ўрин алмашиш), қўл ва оёқларини ҳаракатлантиради (мослашиш), ўйнайди (муҳит-бола муносабати), гаплашади (шахсла-раро муносабатга киришиш), саволлар беради (диалогик мулоқот ва бошқалар).
Ташқи мотивлар жазолаш ва такдирлаш, хавф-хатар ва талаб қилиш, гуруҳий тазйиқ, эзгу ният, орзу-истак каби қўзғатувчилар таъсирида вужудга келади. - Ташқи мотивлар жазолаш ва такдирлаш, хавф-хатар ва талаб қилиш, гуруҳий тазйиқ, эзгу ният, орзу-истак каби қўзғатувчилар таъсирида вужудга келади.
E’tiboringiz uchun rahmat - E’tiboringiz uchun rahmat
Do'stlaringiz bilan baham: |