Конфликтология

противоречие
. Это необходимое, но 
еще недостаточное условие для понимания его сущности. Кон-
фликт предполагает осознание противоречия и субъективную 
реакцию на него. Люди, осознавшие противоречие и выбравшие 
в качестве способа его разрешения столкновение, борьбу, сопер-
ничество, становятся субъектами конфликта. 
Выбор подобного способа разрешения противоречия стано-
вится неизбежным, если затронуты интересы или ценности 
взаимодействующих групп, когда налицо явное посягательство 
на ресурсы, территорию, влияние и т. п. со стороны одного
из участников конфликта, например, государства, если речь идет 
о международном конфликте. Здесь необходимо остановиться и 
дать некоторые пояснения относительно взаимозависимости по-
нятий и явлений, которыми мы сейчас оперировали (противоре-
чий, интересов, ценностей и целей), и их влияния на конфликт. 
2.
 
Причины социального конфликта 
 
За предметом конфликта всегда скрываются определенные 
противоречия. Именно противоречия, а не просто расхождения, 
несовпадения или различия между сторонами вызывают кон-
фликты. Но это не значит, что, обусловливая параллельные уст-
ремления участников, возможно, их конкуренцию, противоречия 
непременно влекут за собой конфликт. Противоречия имеют 
свойство меняться в ходе исторического развития. Так, некото-
рые историки видят источник основных противоречий, имевших 
место в мире в ХVI – начале ХVII вв., главным образом в рели-
гиозной сфере; в конце ХVII – ХVIII вв. наиболее существенны-
ми оказались противоречия в династической власти; в ХIХ сто-

---

109 
летии – противоречия в развитии национальных интересов госу-
дарств; в ХХ в. – идеологическое противоречие Востока и Запа-
да, выразившееся в «холодной войне». Конечно, названные про-
тиворечия не исчерпывают всех противоречий того или иного 
периода исторического развития. 
Противоречия могут выступать в виде разногласий, которые, 
не достигая конфликтной формы, вполне можно урегулировать 
мирными средствами – путем переговоров, консультаций, дис-
куссий и тому подобных процедур. Таким образом, противоре-
чия могут лишь порождать конфликтную ситуацию, в которой 
может развиться конфликт, но такой поворот событий вовсе не 
обязателен. Для того чтобы на основе имеющихся противоречий 
возник конфликт (конфликтное отношение и/или конфликтное 
действие) необходимо, во-первых, осознание наличия этих про-
тиворечий участниками, во-вторых, нацеленность сторон разре-
шать имеющиеся противоречия определенным образом, а имен-
но – конфликтным. 
Как и конфликты, противоречия далеко не всегда являются 
деструктивными. Напротив, они содержат в себе ряд положи-
тельных моментов. Прежде всего, противоречия являются осно-
вой развития, источником нового. Стимулируя поиск решения 
назревшей проблемы, они активизируют творческий потенциал 
сторон, способствуют развитию состязательности, заставляют 
искать неординарные подходы и решения. Вот почему разреше-
ние противоречий мирными средствами может помочь в предот-
вращении более серьезного конфликта. По словам известного 
специалиста Р. Фишера, чем более разнообразным становится 
мир, тем с большим количеством противоречий он сталкивается. 
Отсюда