“Kasbiy ta`lim” kafedrasi

 
 
2- modul. Iqtisodiy munosabatlar psixologiyasi 
 
6-mavzu.  Iqtisodiy munosabatlarni boshqarish psixologiyasi.  
Psixologiyada  va  iqtisodiy  psixologiyada  insoniy  va  shaxslararo  munosabatlar 
psixologiyasi.  “Iqtisodiy  psixologiya”  va  “psixolog  iqtisod”  tushunchalari.  Insoniy 
munosabatlarga  turlicha  yondashuvlar:  interaktsionizm,  kognitivizm,  bixeviorizm, 
freydizm.  Shaxslararo  ta’sirning  turlicha  iqtisodiy  vaziyatlarda  namoyon  bo’lishi: 
samarali  ta’sir  yo’llari.  “Iqtisodiy  odam”  fenomeni  va  uning  jamiyatdagi  ijtimoiy 
munosabatlardagi  o’rni.  Iqtisodiy  odam  xulqini  boshqarish  mexanizmlari:  ijtimoiy 
normalar,  sanktsiyalar,  rollar  va  iqtisodiy  va  manfaatdorlik  psixologiyasi.    Tashkilotlar 
faoliyatini  va  personalni  boshqarishning  ijtimoiy  psixologik  va  huquqiy  jihatlari. 
Xodimlar  adaptatsiyasini  boshqarish.  Xodimlarni  tashkilot  maqsadi  sari  yetaklash. 
Xodimlarni motivatsiyalash.  
Psixologiyaning  boshqaruvda  tutgan  o’rni.  Boshqaruv  funktsiyalari  va  uning 
tarkibiy  qismlari.  Boshqaruv  texnologiyalari.  Shaxsiy  motivatsiyalash  uslublari.  Vaqtni 
boshqarish. Boshqaruvda nazoratni takomillashtirish.