Jizzax politexnika instituti

Jamoa boshqaruvining xamkorlik faoliyatida shaxsning xulkiga va ongiga guruxiy va ommaviy ta’sir utkazishning psixologik xususiyatlarini, raxbar va ijrochi urtasidagi muamola munosabatlarini, shaxslararo munosabat boskichlarini, raxbarning psixologik va individual xususiyatlarini urganish boshqaruv psixologiyasining predmetidir.

• Jamoa boshqaruvining xamkorlik faoliyatida shaxsning xulkiga va ongiga guruxiy va ommaviy ta’sir utkazishning psixologik xususiyatlarini, raxbar va ijrochi urtasidagi muamola munosabatlarini, shaxslararo munosabat boskichlarini, raxbarning psixologik va individual xususiyatlarini urganish boshqaruv psixologiyasining predmetidir.
• Bundan tashkari boshqaruv psixologiyasi predmeti tarkibiga amaliy va nazariy kunikmalarni egallash xususiyatlari idora kilishning konuniyatlari, psixologik moslik, jipslikni ta’minlovchi omillar va mexanizmlarni urganish singari bir kator soxalarni xam kidirish zarur. Xuddi shu boisdan, boshqaruv psixologiyasi predmetini cheklash, birlamchi va ikkilamchi, asosiy va yordamchi bevosita yullari xamda vositalari yuzasidan muloxaza yuritish, kuzlangan maksadni amalga oshirish uchun sun’iy tusikni vujudga keltiradi deyish mumkin.