Ишлаб чиқариш жараёни ва унинг натижалари Режа

Неоклассик йўналишда янгидан вужудга келган оқимлар
(ХХ асрнинг 50-60- йилларидан бошлаб)
Неолиберализм
(Ф.Хайек, Й.Шумпетер, Л.Эрхард) – асосий
эътиборни давлатнинг иқтисодиётига аралашувини энг кам
даражага келтиришга, хусусий тадбиркорликни ривожлантиришга
қаратиш лозимлигини уқтирди.
Монетаризм
– (М.Фридман) иқтисодиётни бошқаришни, пул
муомаласини
тартибга
солиш
орқали
амалга
ошириш
мумкинлигини асослаб беради.
Институционализм
– тарафдорлари (Т.Веблен, Ж.Гелбрейт)
фикрига кўра, хўжалик юритувчилар ўртасидаги муносабатлар
нақафат иқтисодий, балки ноиқтисодий омиллар таъсирида
вужудга келади. Шу сабабли иқтисодиётга институционал
ўзгаришлар орқали ҳам таъсир кўрсатиши мумкин.
28

---

2. Иқтисодий қонунлар ва категориялар
Иқтисодий қонун – иқтисодий ҳаётнинг турли
томонлари, иқтисодий ҳодиса ва жараёнлар
ўртасидаги доимий, такрорланиб турадиган, 
барқарор сабаб-оқибат алоқаларини, уларнинг
ўзаро боғлиқлигини ифодалайди.
Иқтисодий қонунлар объектив хусусиятга эга бўлиб, 
уларнинг келиб чиқиши, амал қилиши, ривожланиши
ва барҳам топиши алоҳида кишиларнинг онгига, 
уларнинг хоҳиш-иродасига боғлиқ эмас.
29

---

Иқтисодий қонунларнинг турлари
Умумий иқтисодий 
қонунлар
• кишилик жамияти
ривожланишининг
барча босқичларида 
амал қилади.
Масалан, вақтни 
тежаш қонуни, 
эҳтиёжларнинг тез 
ўсиб бориш
қонуни, такрор
ишлаб чиқариш 
қонуни.