Ishga joylashish ta'rifi 1: «Kasbingizning» sinonimi

Biroz tajriba qilib ko'ring. Sevimli qidiruv tizimingizga o'ting va «martaba» so'zini kiriting. Natijalar sahifangizda nima ko'rasiz? Sizning izlanishlaringiz bir milliarddan ziyodroq manbalarni qamrab oladi. Ular orasida kasb-hunar ro'yxatlari, har birining tafsilotlari, ish ro'yxatlarini, kasb-hunar bo'yicha maslahat va ish qidirish bo'yicha maslahat beriladi.

ad

Nima uchun sizning oddiy izlanishlaringiz turli xil resurslarni ochib berdi? Chunki "martaba" so'zining ko'plab ta'riflari mavjud. Bu erda faqat ikkitasini muhokama qilamiz.

Ushbu ta'riflar bir-biri bilan bog'liq bo'lsa-da, ular o'rtasidagi farqlarni tushunish muhimdir.

Ishga joylashish ta'rifi 1: «Kasbingizning» sinonimi

Biz "martaba" so'zini odatda kasb, savdo, kasb yoki kasb-hunar uchun sinonim sifatida ishlatamiz. Ushbu ta'rif bir insonning pul topish uchun nima qilganini anglatadi. Minglab kareralar mavjud . Ularga har qanday tayyorgarlikni talab qiladigan boshqalarga keng ta'lim va treninglar kerak bo'lganlar kiradi. Masalan, muhandis , duradgor , shifokor , veterinariya mutaxassisi , kassir , o'qituvchi va soch turmakchi .

Ishga joylashish ta'rifi 2: Ishlar seriyasi yoki Ishga qabul qilish yo'li

ad

"Ishga qabul qilish" ning ikkinchi ma'nosi ancha murakkab. Bu insonning hayoti davomida bir qator ishlarni amalga oshirishi bilan bog'liq. Ularning ta'lim va ish haqi to'lanmagan ish tajribasi, jumladan, amaliyot va ixtiyoriy imkoniyatlar.

Biz bu yo'nalishda aniqlaganimizda, biz martaba tanlash va rivojlanish, jumladan, martaba rivojlanishi bilan bog'liq bo'lgan narsalarni qamrab olamiz.

Sizning martaba qilishingiz mumkin bo'lgan turli xil yo'llar mavjud. Keyin, uchta mumkin bo'lgan narsalarni ko'rib chiqamiz.

3 Ishga kirishish yo'llari: Qaysi birini olasiz?

Mana, o'zingiz uchratadigan uchta martaba yo'llari. Birinchisi, mutlaqo bog'liq bo'lmagan ishlarni o'z ichiga oladi; ikkinchidan, tobora ko'proq mas'ul lavozimlar bilan bog'liq; va nihoyat, uchinchisi, bir xil sohada turli ishlarga to'ldiriladigan yo'l, har ehtimol, ko'proq mas'uliyat bilan.

ad

1-yo'l: Sizning martabangiz bir-biriga befarq bo'lmagan tasodifiy ishlardan iborat bo'lishi mumkin. Misol uchun, avval siz oziq-ovqat do'konida kassir, keyin restoranda server, keyin esa uyda parvarish qiluvchi sifatida ishlashingiz mumkin. Sizning ishingiz tarixidagi bunday turli mashg'ulotlar bilan siz keyingi ishingiz qanday bo'lishini oldindan bilish mumkin emas. Ushbu martabali ishlarning umumiyligi juda ko'p emas, shuning uchun sizning ishingizdagi tajribangiz kamdan-kam hollarda sizni ko'proq to'layotgan yoki unga ko'proq mas'uliyat yuklaydigan odamga olib keladi.

2-yo'l: Agar kassir, turli muassasalarda yoki bir xil ishda ishlashni davom ettiradigan bo'lsangiz, ishdan ish joyiga borganingizda yoki ish beruvchingiz bilan qolishingiz mumkin. Sizning ishg'olingizdagi tajribangiz buni amalga oshirishingizga imkon beradi. Narvonni yuqoriga ko'targaningizda, sizning maoshingiz oshib boradi va siz ko'proq mas'uliyatli lavozimlarga ega bo'lasiz. Ehtimol, siz mijozlarga xizmat ko'rsatish stolidagi lavozimga ko'tarilasiz. Oxir-oqibat, siz boshqa kassirlarni nazorat qilishni o'z ichiga olgan ish uchun munosib bo'lishingiz mumkin.

Yo'l-3: Uchinchi senariy sizga korporativ nizomni xuddi shu kasbda davom ettirmasdan ko'chirish imkonini beradi. Buning o'rniga, bir xil sohada turli lavozimlarga ega bo'lishingiz mumkin. Agar sizning asosiy maqsadingiz chakana savdo menejeri bo'lish bo'lsa, masalan, kasiyeringizni kasiyer sifatida boshlashingiz mumkin, bu sizning oldingizda mashg'ulotni talab qilmaydigan ishni osonlik bilan olish mumkin. Chakana savdo tajribangiz sizni kelgusida sotuvchi sifatida ishga joylashtirish uchun sizga tegishlidir. Bir necha yil o'tgach, sizning harakatlaringizni to'lashingiz mumkin va siz do'kon boshqaruvchisi bo'lishingiz mumkin.

ad

Siz bu yerda ko'rsatgan kariyeralaringiz yo'lini ko'rmaysiz. Mavjud bo'lgan barcha vaziyatlarni qoplash mumkin emas. Masalan, lateral martaba harakatlari - har xil, lekin mutlaqo katta bo'lmagan ish bilan birma-bir o'tib ketganda, mas'uliyat haqida gaplashilmaydi. Bundan tashqari, qo'shimcha ta'lim yoki ta'lim zarur bo'lgan butunlay yangi kasblarga o'tishni nazarda tutadigan martaba o'zgarishi ham mavjud emas. Yangi kasb egasi bo'lganingizda, xuddi shunday bo'lishi mumkin, siz quyida boshlashingiz mumkin. Ko'rib turganingizdek, karyera turli xil shakllarni o'z ichiga oladi. Odatda ehtiyotkorlik va yaxshi o'ylangan qarorlarni qabul qilib, muvaffaqiyatli bo'la olasiz.