Ijtimoiy-madaniy faoliyat va musiqa ta’limi

Nazorat savollar:

1. 
   Rahbarlik uslubi deganda nimani tushunasiz?
   
2. 
   Rahbarlik uslubi boshqarish metodlaridan nima bilan farq qiladi?
   
3. 
   Rahbarlik uslubining qaysi bir turini tanlagan bo’lar edingiz?
   
4. 
   Fazilat nima?
   
5. 
   Ular tug’ma bo’ladimi?
   
6. 
   Rahbarlik uslubiga qarab rahbar turlari?
   
7. 
   Avtokratik rahbarga qo’yiladigan talablar?
   
8. 
   Liberal rahbarga qo’yiladigan talablar?
   
9. 
   Demokratik rahbarga qo’yiladigan talablar?
   
10. 
    Rahbarlik turlarining o’ziga xos xususiyatlari nimada?
    
11. 
    Gippokrat insonni qanday toifalarga ajratgan?
    

Asosiy va qо‘shimcha о‘quv adabiyotlar hamda axborot manbalari
Asosiy adabiyotlar:

1. 
   Abu Nasr Forobiy. “Fozil odamlar shahri”, Toshkent, G‘afur G‘ulom.Adabiyot va san’at nashriyoti”,1993.
   
2. 
   Avloniy A.Turkiy guliston yoxud axloq.Toshkent, 1993
   

3. Bekmurodov B, Quronboyev Q, Tangriyev L. Harakatlar strategiyasi asosida jadal taraqqiyot va yangilanish sari.Toshkent.G‘afur G‘ulom.2017
4. Strategic Innovation Management University of Exeter, John Bessant,978-92-85513-9-5 2014.
5. Innovation Management, Institute for Innovation and Technology, prof. Borut Likar ISBN 978-91-90592-9-6, Sloveniya, 2013 180 p
6. Kaykovus.Qobusnoma.Toshkent.Yangi asr avlodi.2018.
7. Tо‘ychiyeva .S, Norbekov.A. Ijtimoiy siyosiy faoliyat.Toshkent. Fan va texnologiyalar.(lotinda yoziladi).2010.
8. Tо‘ychiyeva.S.Shaxs ijtimoiy faolligi va ma’naviy madaniyat.Toshkent. Milliy ensiklopediya ilmiy nashriyoti.2016.
9. Umarov A. Mutolaa madaniyati: shaxs, jamiyat, taraqqiyot.Fan.2004.
10. Fayziyev T.,SobirjonovaD.,Sulaymonov B. Madaniyat va san’at muassasalarini tashkil etish va boshqarish (ma’ruzalar matni). T.: 2002
11. Xaydarov A. Madaniyat va san’at sohasini boshqarish asoslari. – Toshkent.G‘.G‘ulom . 2016.