Mutaxassis xodimlarini qayta tayyorlash va malakasini oshirish instituti

5538 son Farmon. 
O‗zbekiston Respublikasi Prezidentining 2018 yil 5 sentabrdagi ‖Xalq ta‘limi tizimiga 
boshqaruvning  yangi  tamoyillarini  joriy  etish  chora-tadbirlari  to‗g‗risida  PQ-3931  son 
Qaror  (  PF  5538  son  Farmon  asosida)  shular  jumlasidandir.  Ushbu  qaror  asosida  Xalq 
ta‘lim  vazirligining-son  ―Xalq  ta‘limi  vazirligining  Reglamenti  to‗g‗risida‖  buyrug‗i 
(Hay‘at yig‗ilishi qarori asosida) elon qilindi.  
Yuqoridagi  me‘yoriy  hujjatlar  asosida  biz  ―Reglament  to‗g‗risida‖  qarorlar  va 
buyruqning  mazmun  mohiyati,  asosiy  vazifalari,  uni  ta‘lim  muassasasida  amalga  oshirish 
tartibi  va  amal  qilish  mezonlari  haqida    fikr  yuritamiz.  Bunda  asosiy  diqqatni  mazkur 
hujjatlarning  mazmun-mohiyati,  mundarijasi,  ish  hujjatlarining  tartib  berish  uslubi, 
devonxona hujjatlarining yurgizilishiga oid qo‗yilgan talablar, me‘yoriy va joriy hujjatlarni 
nazoratdan  chiqarish  tartibi  va  unga  izchil  amal  qilish,  ta‘lim  muassasasi  ishini  doimiy 
monitoringini amalga oshirish tartibi va talablari haqida ma‘lumotlar berishga intilamiz. 
Yuqoridagi  me‘yoriy  hujjatlar  asosida  tinglovichilarga  ta‘lim  muassasasida  ijro 
intizomini  ta‘minlash,  ish  qog‗ozlarini  reglament  asosida  tashkil  etishning  tartiblari  haqida 
so‗z  yuritiladi.  Bunda,  birinchi  navbatda,  ish  qog‗ozlarining  ta‘lim  muassasasida  kelib 
tushishidan boshlab uning to‗la ijrosini ta‘minlash, ayniqsa har bir hujjatni  vaqtida ijrosini 
ta‘minlashga  katta  e‘tibor  qaratish  muhimligi  haqida  tinglovchiga  tushintiriladi.  Buning 
uchun Vazirlar mahkamasining 140-sonli yuqoridagi qarori uning ―Reglament to‗g‗risida‖gi 
2005  yilgi  qaroriga  asos  bo‗lganligi  bois  undagi  ta‘lim  muassasasida  ish  yuritishga  oid 
hujjatlarni tartib asosida olib borishga oid me‘yorlar haqida materiallar taqdim etiladi.  
Ta‘lim  muassasalarida  ijro  intizomini  ta‘minlash  birinchi  navbatda  ish  hujjatlarini 
tartib bilan olib borish va ularning monitoringini   o‗tkazishdan boshlanadi. Shuning uchun, 
belgilangan  me‘yoriy  hujjatlarga  asoslanish,  reglament  tartiblariga  rioya  etish  muhim.  Biz 
quyida  ish  yuritishning  muhim  jihatlariga  oid  bandlarni  bu  boradagi  me‘yoriy  hujjatlardan 
keltirib, diqqatingizga havola etamiz.