Har XIL kadrlar xizmatlari quyidagi vazifalarni bajarish uchun kadrlar tizimidan foydalanadi

Аxborot tizimini tanlash mezonlari

Korxona yoki tashkilot uchun axborot tizimining mezonlari boshqacha bo'lishi mumkin, ular orasida menimcha, quyidagilar bo'lishi mumkin.

Axborot tizimining funktsional imkoniyatlari;
Mulkning umumiy qiymati;
Rivojlanish istiqbollari;
Xususiyatlar;
Xavflarni minimallashtirish.
Tizimning funktsional imkoniyatlari deganda uning tashkilotda mavjud bo'lgan yoki faqat joriy etish rejalashtirilgan biznes funktsiyalariga muvofiqligi tushuniladi. Masalan, agar tashkilotning maqsadi rad etishni kamaytirish orqali moliyaviy yo'qotishlarni kamaytirish bo'lsa, tanlangan tizim sifatni nazorat qilish jarayonini avtomatlashtirishni ta'minlashi kerak.
Odatda, tizimning ilgari surilgan funktsional talablarga muvofiqligini aniqlash uchun biznesni rivojlantirish strategiyasi, biznesning kontekstual tavsifi va korxona faoliyatining rasmiy tavsifi haqida aniq tasavvurga ega bo'lish kifoya. Agar tizimni tanlash uchun zarur bo'lgan barcha komponentlar yo'q bo'lsa, ular tizimni tanlash uchun dastlabki ma'lumotlarni tayyorlash bosqichiga kiritilgan. Bunday ko'lamli ishlarni bajarish uchun juda ko'p sonli xodimlar bo'lishi kerak, lekin korxonada bunday xodimlarni doimiy ravishda ushlab turish mantiqsiz bo'lgani uchun tashqi maslahatchilarni taklif qilish maqsadga muvofiq ko'rinadi.
Tashqi maslahatchilar bilan o'zaro munosabatlar natijasida olingan o'z tashkilotining biznes -jarayonlarini aniq tuzilgan tushunish nafaqat korxonaning axborot tizimini yaratishga, balki yuqori menejmentga o'z tashkilotining ishini yaxshiroq tasavvur qilishga yordam beradi. boshqa tashkilotlarning tajribasini olish.

Mulkning umumiy qiymati nisbatan yangi tushuncha. Bu tizim egasi tomonidan uning hayotiy tsikli davomida qilingan to'g'ridan -to'g'ri va bilvosita xarajatlar yig'indisi sifatida tushuniladi.

Taklif etilayotgan tizimlarning har birining hayotiy tsiklini aniq belgilash zarur, ular mavjud tizimning ishlash muddatini, yangisini loyihalash vaqtini, komponentlarni sotib olish va yangi tizimni joriy etish vaqtini, ish vaqtini o'z ichiga oladi. tizim xarajatlarining 90 foizi o'z ishining natijasidan qaytarilgan davr va barcha to'g'ridan -to'g'ri va bilvosita xarajatlar yig'indisi bilan cheklangan.
Rivojlanish istiqbollari tizimda tizim etkazib beruvchisi va unga mos keladigan standartlar tomonidan belgilanadi.
Shubhasiz, bozorda tizim etkazib beruvchining barqarorligi ham rivojlanish istiqbollariga katta ta'sir ko'rsatadi. Barqarorlikni aniqlash uchun etkazib beruvchining tizimga egalik shakli qanday, u bozorda qanday ulushni egallaydi, u bozorda qancha vaqt mavjudligini aniq bilish kerak.
Texnik spetsifikatsiyalarni tushunish - bu tizim o'z maqsadlariga javob berishining eng katta kafolati. Texnik xususiyatlarga quyidagilar kiradi:
tizim arxitekturasi;
ishonchlilik;
miqyosi;
tiklanish qobiliyati;
zaxira vositalarining mavjudligi;
texnik hujumlardan himoya vositalari;
boshqa tizimlar bilan integratsiya qilish qobiliyati.