Farmasevtika faoliyatini muvofiqlashtiruvchi qonun xujjatlari. Farmasevtika soxasini takomillashtirishda qonun osti xujjatlari, ularning o‘rni va ahamiyati

«O‘zbekiston Respublikasida
farmasevtika faoliyati» me’yoriy xujjatlar to‘plami

Маълумот-ахборот хужжатларининг ахамияти тўгрисида фикр алмашиш, дорихона фаолиятида маълумот –ахборот хужжатларини роли, маълумот- ахборот хужжатлари гурухига кирувчи хужжатлар маълумотномалар (билдиришнома, телеграмма, телефонограмма, модемограмма),ариза тушунтириш хати, ишончнома, хисобот, далолоатнома, баённомалар билан танишиш, муассасалари фаолиятида хизмат ёзишмалари
хизмат ёзишмаларининг функцияси, аҳамияти, хизмат ёзишмаларининг турлари.Мазкур хужжатларни яратиш.

Маълумот-ахборот хужжатларига қуйидагилар киради:

1. 
   Ариза (Заявление)
   
2. 
   Баённома (Протокол)
   
3. 
   Баённомадан кўчирма (Выписка из протокола)
   
4. 
   Билдиришнома, билдириш (Докладная записка, рапорт)
   
5. 
   Васиятнома (Завещание)
   
6. 
   Далолатнома (Акт)
   
7. 
   Ишончнома (Доверенност)
   
8. 
   Маълумотнома (Справка)
   
9. 
   Тавсифнома, тавсиянома (Характеристка, рекомендация) 10.Таржимаи ҳол (Автобиография)
   

11.Тилхат, тушинтириш хати (Расписка, обьяснительная записка) 12.Эълон (Объявление)

13. 
    Хисобот (Отчёт)
    

Маълумот-ахборот хужжатларининг аҳамияти

Фармацевтика ташкилотларини бошқаришда самарали бошқарув қарорларини қабул қилиш учун ҳаққоний ва ишонарли ахборот зарурдир.
Бу ахборотни маълумот- ахборот хужжатлари асосида тўплаш ва таҳлил қилиш мумкин. Бу хужжатлар ташкилий ва фармойиш хужжатлари учун асос бўлиб ҳисобланади, ва улардан фарқланиб, хеч қандай топшириқ, кўрсатмалар бермайди.Фармацевтика ташкилотларини бошқаришда самарали бошқарув қарорларини қабул қилиш учун ҳаққоний ва ишонарли ахборот зарурдир. Бу ахборотни маълумот- ахборот хужжатлари асосида тўплаш ва таҳлил қилиш мумкин. Бу хужжатлар ташкилий ва фармойиш хужжатлари учун асос бўлиб ҳисобланади, ва улардан фарқланиб, хеч қандай топшириқ, кўрсатмалар бермайди. Ушбу гуруҳ хужжатларининг ўзига хос хусусияти шундан иборат-ки улар бошқарув тизимида қуйидан юқорига йўналтирилади: ишчидан бўлим раҳбарига, бўлим раҳбаридан ташкилот раҳбари ёки унинг муовинига, ташкилот раҳбаридан юқори ташкилот раҳбарига. Ушбу гуруҳ хужжатларининг ўзига хос хусусияти шундан иборат- ки улар бошқарув тизимида қуйидан юқорига йўналтирилади: ишчидан бўлим раҳбарига, бўлим раҳбаридан ташкилот раҳбари ёки унинг муовинига, ташкилот раҳбаридан юқори ташкилот раҳбарига.