Dasturi asosida ishlab chiqilgan

bajarilmasligi oqibatida ko’rilgan zararlar; 

  xom ashyolar, materiallar va ishlab chiqarish chiqitlaridan oqilona foydalanish; 

  korxona  jamoasi  maqsadlarning  tizimi,  har  bir  xodimga  vazifalarning  oqilona 

taqsimlanishi; 

  ham iqtisodiy, ham ijtimoiy maqsadlarga etishishda barcha xodimlar (ishchidan 

tortib  bosh  direktorgacha)  iqtisodiy  manfaatlarni  ta’minlaydigan  mehnatga  haq  to’lash 

tizimi; 

  mahsulot  chiqarish  va  sotish  haqidagi  hisobot  ma’lumotlarining  buxgalterlik 

hisobi va dastlabki hujjatlar ma’lumotlariga to’g’ri kelishi; 

  mahsulotlar 

hisobotiga 

hisobot 

davrida 

tayyorlanib 

tugallanmagan 

mahsulotlarning  kiritilmaganligi  va  hisobotlarda  boshqa  qo’shib  yozish  hamda