Buxgalteriya hisobi

Yana - Premium maosh Ish haqidan tashqari, qattiq summalarda ham, ish haqining foizi sifatida o'rnatilishi mumkin bo'lgan mukofotlarni taqdim etadi. Ish haqi bir vaqtning o'zida - premium ish haqi oddiy muddatli to'lov bilan bir xil darajada hisoblanadi. Mukofotning miqdori xodimning ish haqiga qo'shilishi va u bilan birga to'lanishi kerak. 2.

Mehnatni to'liq to'lash Unda bir nechta turlarga ega: oddiy, oddiy, mukofotlar - progressiv, bilvosita - progressiv, bilvosita - progressiv, bilvosita - progressiv va bilvosita. Biroq, har qanday holda, ushbu tizim bilan xodim ishlab chiqarilgan mahsulotlar (ishlar, xizmatlar) miqdorini to'laydi.

Uchun premium ish haqi Ish haqi bo'yicha ish haqi olinadi. Bir yoki boshqa vaqt oralig'ida ishlab chiqarilgan mahsulotlar soni bir yoki boshqa vaqt oralig'ida ishlab chiqarilgan mahsulotlar soniga bog'liq. Ishchi mahsulotni ko'proq ishlab chiqargan bo'lsa, shuncha ko'p zaryad oling.