8-MAVZU.AUDITORLIK TEKSHIRUVI VAQTIDA ICHKI NAZORAT TIZIMINI O’RGANISH HAMDA BAHOLASH 8-MAVZU. Auditorlik tekshiruvi vaqtida ichki nazorat tizimini o’rganish hamda baholash Takrorlash uchun savollar Ichki nazorat tizimi deganda nima tushunasiz?
Buxgalteriya hisobi tizimi deganda nima tushunasiz?
Auditorlik tekshiruvida ichki nazorat tizimini ahamiyati nimalardan iborat?
Korxonalarda INT va BXT elementlari nimalardan iborat?
Auditor korxona ichki nazorat tizimini qanday baholaydi?
Tekshiriladigan korxona (mijoz) faoliyatini qanday o’rganish mumkin?
Buxgalterlik hisobining tashkil etilishini o’rganish qanday amalga oshiriladi?
Korxona buxgalteriyasining tashkiliy tuzilmasi, tashkiliy tuzilmada ko’rsatilgan har bir xodimning vazifalari va mas’uliyatlarining bayoni qanday o’rganiladi?
Hisob tsiklining muhim uchastkalari bo’yicha hujjatlar aylanish reja-grafigini tekshirish qanday amalga oshiriladi?
Korxona hisob siyosatini o’rganish qanday amalga oshiriladi?
Ichki nazorat tizimini o’rganish qanday amalga oshiriladi?
Nazorat muhiti deganda nimalarni tushunasiz?
Nazorat amallari deganda nimalarni tushunasiz?
MAVZU BO’YICHA MASALALAR Masala. Firmangiz mijozi “ODIL-AUDIT” kompaniyasi, quyidagi keltirilgan muammoni hal etish bo‘yicha sizga murojaat etdi. Kompaniyada quyidagi funksiyalarni bajaruvchi 3 ta ma’muriyat xodimi mavjud va bu xodimlar quyidagi funksiyalarni bajarishlari lozim:
1. Bosh kitobni yuritish.
2. To‘lanadigan schotlar registrlarini yuritish.
3. Olinadigan schotlar reja.
4. Cheklarni imzolashga tayyorlash.
5. To‘lov jurnalini yuritish.
6. Bankdagi schotlarni nazorat qilish.
7. Pul tushumlarini yig‘ish va ularni bankdagi hisob-kitob schotiga o‘tkazish.
Talab qilinadi:
Buyruqning «Hisob siyosati va moliyaviy hisobot» BHMSga muvofiqligiga baho bering.
Audit o‘tkazish jarayonida hisob siyosatini zaruriy jihatlarini auditor ishchi hujjatida aks ettiring.
Hisob siyosatini korxonalar ichki nazoratini tashkil qilish ta’sirini baholang.
3. Keltirilgan muammo shundan iboratki yuqorida keltirib o‘tilgan xodimlar bo‘yicha bajariladigan funksiyalarning to‘g‘ri taqsimlanmaganidadir. Siz ushbu funksiyalarini xodimlar o‘rtasida shunday taqsimlangki, natijada kompaniyada ichki nazorat yuqori darajada tashkil etilsin.
4. Har bir funksiyani bajaruvchi xodimlarni lavozimi bo‘yicha ajratib chiqing.