«актуальные вопросы развития социального сектора экономики: отечественный и зарубежный опыт»

INTERNATIONAL SCIENTIFIC-PRACTICAL CONFERENCE 
«ACTUAL ISSUES OF THE DEVELOPMENT OF THE SOCIAL SECTOR OF THE 
ECONOMY: DOMESTIC AND FOREIGN EXPERIENCE»
 
ANDIJAN, UZBEKISTAN, MAY
 2020
 
116 
«Иқтисодиётнинг ижтимоий секторини ривожлантиришнинг долзарб масалалари: миллий ва хорижий тажриба» 
«
Актуальные вопросы развития социального сектора экономики: отечественный и зарубежный опыт
»
 
Ўзбекистон Республикаси Президенти 2018 йил 28 декабрдаги 2019 йил 
учун 
энг 
муҳим 
устивор 
вазифалар 
ҳақидаги 
Олий 
Мажлисга 
Мурожаатномасида 
ҳам 
мамлакатимизда 
рақамли 
иқтисодиётнинг 
ривожланиши бўйича қуйидагиларни айтиб ўтди: “Рақамли иқтисодиёт ялпи 
ички маҳсулотни камида 30 фоизга ўстириш, коррупцияни кескин камайтириш 
имконини беради [1]”. 
Мутахассислар фикрига кўра, рақамли иқтисодиётдаги энг асосий нарса, 
ҳали ҳам инсон капитали. Бирон бир тарзда рақамли жараёнларни қўллаб-
қувватлайдиган ва ривожлантирадиган ҳам бу инсон бўлади ва жуда кўп юқори 
малакали меҳнатни талаб қилади. Шунингдек, мутахассислар томонидан 
ўтказилган тадқиқотлар шуни кўрсатадики, инсон барча олаётган ахборотнинг 
деярли 90 % ини кўзлари орқали олиши ва хотирада сақлаб қолиши маълум 
экан. Шу боис рақамли иқтисодиёт шароитида инсон капиталидан самарали 
фойдаланиш муҳим аҳамият касб этади. 
Иқтисодчиларнинг ҳисоб-китобларига кўра, инсон капиталига индивидуал 
инвестициялар умумлаштирилганда, турли мамлакатларда инсон капиталига 
киритилган инвестиция билан аҳоли жон бошига тўғри келадиган даромадлар 
ўртасидаги тафовут 10 фоиздан 30 фоизгача бўлишини кўрсатди [5]. 
Мисол учун, XIX аср ўрталарида Бразилия зиёли европаликларнинг Сан-
Паулога иммиграциясини рағбатлантирган. Натижада 100 йилдан сўнг бу 
штатда юксак даражадаги таълим, қишлоқ хўжалигига нисбатан саноатда 
кўпроқ бандлик, шунингдек, аҳоли жон бошига янада юқори даромад 
кузатилди. 
Ўзбекистон Республикасини 2030 йилга қадар ижтимоий-иқтисодий 
комплекс ривожлантириш концепциясида макроиқтисодий барқарорликни 
ва 
иқтисодий 
ўсиш 
барарорлигини 
таъминлаш, 
иқтисодиёт 
тармоқларининг 
рақобатбардошлигини, 
инвестицион 
ва 
экспорт 
салоҳиятини ошириш, тадбиркорликни ривожлантириш ва ҳимоя қилиш 
учун қулай шарт-шароитлар яратиш, меҳнат бозорида кескинлик 
даражасини 
пасайтириш, 
аҳоли 
даромадлари 
ўсиши 
ва 
кам 
таъминланганликни қисқартириш назарда тутилган [6]. 
Прогнозлар бўйича 2030 йилга бориб реал ялпи ички маҳсулотнинг 
ўсишини 2,1 баравар ва аҳоли жон бошига ялпи ички маҳсулот ўсишини 
хорижий валютада 3 баравар ёки 2018 йилдаги 1533 АҚШ долларига 
нисбатан 4538 АҚШ долларигача таъминлаш кўриб чиқилади. Қўйилган 
мақсадларга эришиш учун иқтисодий ўсишнинг ўртача йиллик 
суръатларини 6,4 % дан паст бўлмаган даражада қўллаб-қувватлаш зарур 
бўлади [6]. 
Умуман олганда, стратегик мақсадларга эришиш, янги марраларни забт 
этиш, ривожланган давлатлар қаторидан ўрин олиш учун мамлакатда билимли, 
тажрибали 
ва 
замонавий 
фикрлайдиган 
юксак 
савияли 
кадрлар, 
мутахассисларнинг ўрни беқиёс. Бу эҳтиёж осонлик билан ўз-ўзидан 

---