Akrom abbasovich karimov, farxod rashidovich islomov, anvar ziyadullaevich avloqulov


Auditor va mijozning o’zaro munosabatlari



Download 2,94 Mb.
bet67/195
Sana31.12.2021
Hajmi2,94 Mb.
#232493
1   ...   63   64   65   66   67   68   69   70   ...   195
Bog'liq
халкаро аудит дарслик26 август111-1

8.5. Auditor va mijozning o’zaro munosabatlari

Auditorlar boshqa auditorlarga nisbatan do’stona munosabatda bo’lishlari, ularning faoliyatlarini tanqid qilishdan va boshqa hamkasblariga zarar keltiruvchi ongli hatti-harakatlardan tiyilishlari lozim.

Mijoz auditorni almashtirganda, auditor hamkasblariga nisbatan odob doirasidan chiqmasdan munosabatda bo’lishi, ya’ni tayinlangan auditorga mijoz va auditorni almashtirish haqida ma’lumotlar olishda yordamlashishi kerak. Yangi tayinlangan auditorga ma’lumotlar axloq me’yorlariga rioya qilingan holda yozma shaklda beriladi. Yangidan taklif qilingan auditor, agar bunday taklif mijoz tomonidan o’tkazilgan tanlovning natijasi bo’lmasa, taklifga rozi bo’lishdan oldin avvalgi auditorga yozma so’rov yuborish va undan voz kechilishiga professional sabab yo’qligiga ishonch hosil qilishi zarur.

Yangi taklif qilingan auditor, avvalgi auditordan belgilangan vaqt davomida o’z so’roviga javob olmasa va qo’llangan choralarga qaramay, uning ushbu mijoz bilan hamkorlik qilishiga to’siq bo’luvchi holatlar haqida boshqa ma’lumotlarga ega bo’lmasa, olgan taklifga ijobiy javob berishi mumkin.

Auditor mijozining manfaatlarini ko’zlab va uning roziligi bilan kasbiy xizmat ko’rsatish uchun boshqa auditorlarni va mutaxassislarni taklif etish huquqiga ega. Qo’shimcha ravishda jalb etilgan boshqa auditorlar (mutaxassislar) mijozning vakili bilan asosiy auditorlarning ishonchlilik va kasbiy sifatlarini muhokama qilishdan tiyilishi, uni taklif qilgan hamkasblariga nisbatan maksimal darajada do’stona munosabatda bo’lishi lozim.

Malaka sertifikatiga ega va auditorlik tashkiloti xodimi bo’lishga rozilik bildirgan auditorlar unga nisbatan xayrihox bo’lishi, butun faoliyat davomida firmaning obro’si va kelgusida yanada rivojlanishi uchun yordam berishi, tashkilot rahbariyati va boshqa xodimlar, mijozlarning rahbarlari va xodimlari bilan xolisona munosabatda bo’lishlari zarur.

Xodimlar va auditorlik firmasining o’zaro munosabatlari kasbiy majburiyatlarni bajarishda o’zaro mas’uliyatlilikka, sodiqlik va noto’g’ri tushunchalarga ega bo’lmaslikka, auditorlik xizmatini tashkil etish, ularning kasbiy mazmunini doimiy rivojlantirib, mukammallashtirib borishga asoslanishi kerak.

Auditorlik tashkilotini tez-tez almashtirib (o’zgartirib) turuvchi yoki uni to’satdan tark etuvchi va bu bilan firmaga ma’lum zarar keltiruvchi sertifikatlangan auditor kasb etikasini buzgan hisoblanadi.

Auditorlik tashkilotining rahbarlari (hodimlari) uchinchi shaxs bilan o’zlarining sobiq xodimlari yoki kasbdoshlarining kasbiy yoki shaxsiy sifatlarini muhokama qilishdan tiyiladilar: ushbu sobiq xodimlar o’z xatti-harakatlari bilan kasbga va tashkilotning qonuniy manfaatlariga jiddiy zarar etkazgan holatlar bundan mustasno.

Auditor (boshqa) auditorlik tashkilotiga ishga kirayotgan bo’lsa, ushbu tashkilotning rahbarligining yozma so’rovi bo’yicha auditorning avval ishlagan auditorlik tashkiloti rahbari uning kasbiy va shaxsiy sifatlarini ko’rsatib, yozma ravishda tavsiyanoma berishi mumkin. Biror bir sabab bilan auditorlik firmasini tark etayotgan auditor o’z ixtiyori bilan va to’liq hajmda o’zidagi mavjud hujjatlar va boshqa kasbiy ma’lumotlarni tashkilotga topshirishga majbur.



Download 2,94 Mb.

Do'stlaringiz bilan baham:
1   ...   63   64   65   66   67   68   69   70   ...   195




Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©hozir.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling

kiriting | ro'yxatdan o'tish
    Bosh sahifa
юртда тантана
Боғда битган
Бугун юртда
Эшитганлар жилманглар
Эшитмадим деманглар
битган бодомлар
Yangiariq tumani
qitish marakazi
Raqamli texnologiyalar
ilishida muhokamadan
tasdiqqa tavsiya
tavsiya etilgan
iqtisodiyot kafedrasi
steiermarkischen landesregierung
asarlaringizni yuboring
o'zingizning asarlaringizni
Iltimos faqat
faqat o'zingizning
steierm rkischen
landesregierung fachabteilung
rkischen landesregierung
hamshira loyihasi
loyihasi mavsum
faolyatining oqibatlari
asosiy adabiyotlar
fakulteti ahborot
ahborot havfsizligi
havfsizligi kafedrasi
fanidan bo’yicha
fakulteti iqtisodiyot
boshqaruv fakulteti
chiqarishda boshqaruv
ishlab chiqarishda
iqtisodiyot fakultet
multiservis tarmoqlari
fanidan asosiy
Uzbek fanidan
mavzulari potok
asosidagi multiservis
'aliyyil a'ziym
billahil 'aliyyil
illaa billahil
quvvata illaa
falah' deganida
Kompyuter savodxonligi
bo’yicha mustaqil
'alal falah'
Hayya 'alal
'alas soloh
Hayya 'alas
mavsum boyicha


yuklab olish