7398b1cc-0a47-4d0e-b58e-dd2544d80cac pdf



Download 4,38 Mb.
Pdf ko'rish
bet109/397
Sana14.01.2022
Hajmi4,38 Mb.
#363447
1   ...   105   106   107   108   109   110   111   112   ...   397
Bog'liq
Akademik yozuv majmua

BIZNES  ODOB-A
XLOQ  ME’YORLARI  (ETIKET)
 


89 
 
      Biznes  odob-
axloq  me’yorlari  mijoz  bilan  tushlikda  qaysi  vilkadan 
foydalanishdan  ko`ra  muhimroq    narsalardan  tashkil  topgan.    Baxtga  qarshi, 
boshqalarning    zehnicha,  barcha  narsa  tafsilotlarda  yashirinadi.  Agar  biznes  va 
ijtimoiy  vaziyatlarda    sarosimaga  tushadigan  bo`lsangiz,  bajarayotgan 
ishlaringizda  o`z-o`zingizni  yaxshi  nazorat  qila  olmasangiz,  siz  odamlarning 
ishonchini  qozonmaysiz.  Odob-
axloq  me’yorlari  sizni  jiddiylik  bilan  qabul 
qilinishingiz  mumkinligini  ko`rsatish  uchun    o`ziga  sayqal  berib  taqdim  etish.  
Odob-
axloq me’yorlari odamlar orasida  o`zini qulay tutishdir (shu bilan birga o`z 
atrofingizda ham  qulay sezdirishdir). 
     Odamlar  o`zingiz  uchun  va  biznes  muvaffaqiyatingizda  ham  asosiy 
omildir.  Ko`pchilik  arzigulik  va  foyda  keltiruvchi  ittifoq/birlashmalar 
munosabatning  kutilmagan  uzilishi  tufayli  yuk  bo`lib  ketgan.  Odob-axloq  
me’yorlari  biznes  yoki  shaxsning    muvaffaq
iyati    va  muvaffaqiyatsizligini 
belgilashda  muhim  omildir.  Odob-
axloq    me’yorlari  shaxs  o`zini  boshqalarga 
qulaylik bilan va atrofidagi insonlarni  qulay  his etishlarini  taqdim  etish usulidir. 
      Yaxshi  odob-
axloq  me’yorlari muvaffaqiyat  asosidir.
 Yaxshi  xulq-atvor 
va odob-
axloq me’yorlarini mashq qilish biznesda muvaffaqiyatga erishish uchun, 
odamlar    tomonidan    tan  olinganlik    shu    bilan    birga    mijozlar,    xaridorlar  va 
ishchilar bilan yaxshi munosabatda bo`lish  juda ham muhim.  Yaxshi odob-axloq 
me’yorlari atayin yoki bexosdan mashq  qilinmasa, muvaffaqiyat  yo`lida  ko`plab 
to`siqlarga  duch  keladi.  Ammo  agar  shaxs  umuman  ishchilarining    ehtiyojlariga 
odob-
axloq   me’yorlariga  rioya  qilib,  ularga  xushmuomala  va  e’tiborli bo`lsa, 
u har  qanday ishda ham  muvaffaqiyatli  bo`ladi.  
 Siz    bilan  ishlaydigan  insonlarning    hurmatini    qozonish    va    maqtov  
olishdan  ko`ra,  foyda  ko`rish osonroq. Biznes odob-
axloq me’yorlarida quyidagi 
maslahatlarga  rioya  qilinsa, hayotingiz osonroq  bo`lardi: 

 
 Kompaniyadagi    har    bir    muloqot    qilayotgan  kishingiz  bilan  qanday 
lavozimda  bo`lishi va qanday  vaziyat  nima masalada  qat’i  nazar  hurmat bilan 
qoida  qilib muomala qilishga amin bo`ling.  


90 
 

 
Tadbirdan    oldin    ko`rishni    xohlagan  insonlaringizni  yodingizga  soling 
insonlar  haqidagi  ma’lumotingizni  adres  kitobidan  foydalaning.
 

 
Oyoq  uchida  qadam  bosganingizga  uzr so`rang. 

 
Ularning axloqiy  holatini maktab bajarayotgan ishlarini va mehnat  sifatini  
yaxshilash  uchun  baholashingizni  bildiring.  

 
Siz  uchun  ahamiyatli   bo`lgan  insonlar  haqida qaydlar yozib qo`ying va 
ularning  lavozimi  ko`tariladigan  bo`lsa tug`ilgan kunlari, yubileylari va boshqa  
har  qanday  sabablar  bilan  qo`llab-quvvatlang. 

 
 Uchrashganingizda  barcha  qatnashuvchilarning  jadval    haqida,  
yig`ilishning maqsadi, muhokama qilinadigan masalalar va yig`ilishning kutilgan 
davomiyligini  bilishlariga  amin bo`ling.  

 
 Yig`ilish  bayonnomalarining  va  qisqacha  mazmunining  tarqatilishi  va 
yig`ilishdan 
so`ng 
barcha 
qatnashchilarga 
minnatdorchilik 
asosiy 
xushmuomalalik.  

 
 Doimo  qo`ngiroqlarga  javob  bering,  agar  javob  bera  olmasangiz, 
avtootvetchikda  xushmuomalalik  bilan xabar  qoldirishingiz  eng  osoni bo`ladi. 
Telefonda hech  kim  bilan  qo`pol  yoki  besabr  bo`lmang. 

 
 Ishchimi yoki i
sh beruvchimi, yoki biznes tanishlar bo`lishidan  qat’i  nazar 
hech  kimni  kuttirib  qo`ymang. Hech qachon yig`ilish yoki ishga kech qolmang. 

 
 Yaxshi  odob-
axloq  me’yorlarida  kiyinish  ham  juda  muhim  aspekt. 
Biznesmenlar qusursiz  kiyingan  bo`lishlari kerak. 

 
 Ayollar  muvofiq  kiyinib,  o

z  hamkasblarida  noto

g

ri  taassurot 
qoldirmasliklari  kerak.  Muvofiq  e’tibor  bilan tayyorgarlik ko`plab sarosimaga  
tushishlarni oldini olishi mumkin. 

 
Ishchilaringizning  xaridorlarga  bir-birlariga    yaxshi  xulq  bilan  muomala 
qilayotganlariga va kelishmovchiliklarsiz ishlashga amin bo`ling. Jilmayib xizmat  
ko`rsatish  biznesning  yaxshilanishiga  va  xaridor(mijoz)larning  doimiyga  
aylanishiga  yordam  beradi.  


91 
 

 
Vilka chap tomonga qo`yiladi.  Pichoq va  qoshiq  chap tomonga qo`yiladi. 
Ovqatlar chapdan beriladi sizning non tarelkangiz chap tomonda bo`ladi. 

 
Ichimliklar, shu jumladan, kofe  ham  o`ng  tomonda  bo`ladi. 

 
Banket  stolida o`tirganingizda, chap va o`ng  tomoningizdagi  ikki odamga 
xizmat  ko`rsatilganda  ovqat    yeyishni   boshlashingiz   mumkin.  Agar sizga  hali 
xizmat  ko`rsatilmagan  bo`lsa,  boshqalarni    ovqatni  boshlashga    undang. 
Faqatgina  o`zingizni  oldingizdagi  narsalarni  oling  va  boshqa  narsalarni 
yoningizdagi    inson    uzatib    yuborishini    so`rang.    Chap    tomonningizdagilarga 
o`ng    tomonga    berishni    taklif    qiling,  vaholanki,  ba’zi  narsalar  uzatilishi 
boshlagandan keyin  u o`z-o`zidan davom etib ketadi. 

 
 Mezbonlarga ovqat so

ngida  minnatdorchilik  bildirmang. «Rahmat» to

lov 
shakli  hisoblanadi  va  shuning  uchun  haqoratdek  hisoblanadi. 
 
 
 
Unda  mahsulot  tanishtirilishi,  jarayon 
tushuntirilishi  yoki  tajriba  bayon  etilishi 
mumkin.    U  kichik,  bilimli  tinglovchilarga  
konferensiya, 
seminar 
yoki 
biznes  
yigʻilishida    yetka
zib    berilishi  mumkin.  Va 
tinglovchilar savollari bilan davom ettiriladi. 
Taqdimot  malakasi  notiqlik  san’atida 
oldindan  abzatslarning    kirish  qismini 
tayyorlash,    format  aspektda  amaliyot  bilan 
ishlov berilishi va rivojlantirilishi mumkin.  

Download 4,38 Mb.

Do'stlaringiz bilan baham:
1   ...   105   106   107   108   109   110   111   112   ...   397




Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©hozir.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling

kiriting | ro'yxatdan o'tish
    Bosh sahifa
юртда тантана
Боғда битган
Бугун юртда
Эшитганлар жилманглар
Эшитмадим деманглар
битган бодомлар
Yangiariq tumani
qitish marakazi
Raqamli texnologiyalar
ilishida muhokamadan
tasdiqqa tavsiya
tavsiya etilgan
iqtisodiyot kafedrasi
steiermarkischen landesregierung
asarlaringizni yuboring
o'zingizning asarlaringizni
Iltimos faqat
faqat o'zingizning
steierm rkischen
landesregierung fachabteilung
rkischen landesregierung
hamshira loyihasi
loyihasi mavsum
faolyatining oqibatlari
asosiy adabiyotlar
fakulteti ahborot
ahborot havfsizligi
havfsizligi kafedrasi
fanidan bo’yicha
fakulteti iqtisodiyot
boshqaruv fakulteti
chiqarishda boshqaruv
ishlab chiqarishda
iqtisodiyot fakultet
multiservis tarmoqlari
fanidan asosiy
Uzbek fanidan
mavzulari potok
asosidagi multiservis
'aliyyil a'ziym
billahil 'aliyyil
illaa billahil
quvvata illaa
falah' deganida
Kompyuter savodxonligi
bo’yicha mustaqil
'alal falah'
Hayya 'alal
'alas soloh
Hayya 'alas
mavsum boyicha


yuklab olish