2. Psixologning faoliyat sohalari
.
Deyarli o'n besh yil davomida mamlakatimiz so'nggi paytlarda texnogen
falokatlar, tabiiy ofatlar va boshqa narsalar boshlangan davr bilan chuqurlashib
borayotgan global iqtisodiy inqiroz sharoitida yashamoqda. Terrorizmning
tarqalishi, Chechenistondagi urush-bu beqarorlikning barcha omillari. Va biz
bu dunyoda yashashga, hamma narsani engishga intilamiz. Ammo
bezovtalanish vaqti birinchi navbatda ruhni bezovta qiladi va bu bilan hamma
ham engish mumkin emas. Bu erda psixologning yordami kerak. Afsuski,
bugungi kunga qadar mamlakatimizda malakali mutaxassislar
yetishmovchiligi sezilmoqda. Va odamlar ko'pincha psixolog va psixiatr
o'rtasidagi farqni ko'rmasdan yordam so'rashdan qo'rqishadi.
Birgina Toshkent va boshqa shaharlarda bir necha o'nlab oliy o'quv
yurtlari har yili "psixolog" diplomiga ega bo'lgan mutaxassislarni ishlab
chiqaradilar. Psixologiya o'qituvchisi". Byudjet tashkilotlaridan birida psixolog
bo'lib ishlaganlar bir nuqtada faoliyat doirasini o'zgartirishga qaror qilishadi.
Shunday qilib, har kuni Toshkent va boshqa shaharlarda yuzlab amaliy
psixologlar tajriba va ish izlaydilar.
Biroq, ish qidirishni boshlaganingizdan so'ng, siz tezda psixolog sifatida
talab qilinadigan joyni topish qobiliyati alohida universitetdir degan xulosaga
kelasiz.
Qanday kulgili bo'lishi mumkin, ammo "tanlovning barcha boyligi
bilan..."shu bilan bir qatorda ko'p emas. Ishga qabul qilish agentligi orqali
psixologning vakansiyasini topishga urinishlar, odatda, hech narsaga olib
kelmaydi.
Psixologlar, odatda, maktablar va bolalar bog'chalariga taklif etiladi.
Ammo byudjet sohasida psixologlar stavkalari ramziy va barcha istak va
"odamlarga yordam berish" istagi bilan kunlik non haqida o'ylash kerak.
Keyinchalik, "inson resurslari menejeri" vakansiyasini olish uchun
umidsiz urinishlar - bu turdagi mutaxassislar ham kadrlar agentliklari, ham
bevosita ish beruvchilar tomonidan keng talab qilinmoqda. Va, ehtimol, uch-
to'rt oydan keyin sizning qidiruvlaringiz muvaffaqiyatli bo'ladi. Sizning
rezyumeingizda ushbu izlanishlar vaqtida xodimlarni tanlash va baholash,
attestatsiya, motivatsiya, aylanish bo'yicha tajribangiz haqida haqiqat va juda
ko'p satrlar paydo bo'ladi.
Bundan tashqari, bu vaqt ichida kimdir, albatta, bu mutaxassisligi bo'yicha
kurslarida qo'shimcha ta'lim olish uchun vaqt kerak bo'ladi. Va har doim
sizning izlanishlaringiz bilan xushnud bo'lgan samimiy do'stlar bo'ladi, agar
ular sizning tashkilotingizda maslahat berganingizni tasdiqlasalar, xodimlarni
tanladilar va o'z biznesining ustasi ekanliklarini ko'rsatdilar.
Lekin, taassufki, juda tez orada siz bu munosib kasb siz allaqachon sotib
olish uchun vaqt bo'lishi mumkin psixolog tomonidan institutda va tajriba
orttirgan bilim va ko'nikmalarini, juda, juda uzoq aloqasi bor, deb ishonch hosil
qiladi, lekin bu qiyin uchlari javob qilish imkonini beradi. Albatta, kimdir
qo'lida titmouse yaxshiroq deb qaror qiladi. Ammo eng qat'iyatli kishilar
o'zlarining izlanishlarini davom ettiradilar. Sizning professional bilimingizdan
foydalanishingiz va ayni paytda munosib pul topishingiz mumkin bo'lgan joy
bo'lishi kerak.
Trening bozorida o'z malakali xizmatlarini taklif etadigan psixolog-
mutaxassislar juda talabchan. Agar siz hatto savdo texnologiyasi bo'yicha oddiy
trening muallifi bo'lsangiz, unda faol o'z-o'zini sotishga qodir bo'lmagan
psixologda ham o'z xizmatlarini taklif qilishingiz mumkin bo'lgan birinchi
mijozlarni qidirib topish bir oydan ortiq davom etmaydi.
O'rtacha narx va qisqa vaqt ichida biznes-treningning o'ziga xos
xususiyatlarini o'rgatadigan joy qaerda? Va agar ular o'zlarining
mashg'ulotlariga yordam berishsa, tarqatma materiallar bilan yordam
berishadi. Va agar ular reklama bilan yordam berishsa edi... Axir, taniqli
murabbiylar va reklama videosi bilan videokassetalar va qutining qopqog'ida
uning fotosurati va fotosurat va kalendarlar bilan reklama e'lonlari bor, lekin
professional yo'lning boshlanishiga to'sqinlik qiladigan reklama narsalar etarli
emas.
Rus ruhining o'ziga xos xususiyatlaridan biri-ertakga hech qanday
baxtsizlik va falokatlar bilan bog'liq e'tiqod, sehrli tayoqchaning zarbasida,
darhol barcha muammolarni hal qila oladi. Hatto ko'plab yurtdoshlarimizning
shaxsiy qayg'uli tajribasi ham bu soddalikdan mahrum emas. Albatta, bir
vaqtning o'zida va shunga o'xshash narxda barcha qiyinchiliklardan tuyalar
sotib olish psixologning yordami bilan bir necha oydan (yoki hatto yillardan)
ancha osonroqdir. Axir, bu ish qalbning tubiga kirib, uni xohlamaslik va hatto
eslash uchun og'riqli bo'lishi mumkin bo'lgan narsaning yuzasiga tortib, ba'zi
qiyinchiliklar va og'ir hayotiy daqiqalarni boshdan kechirish, ularni qayta
ishlash va h. k.
Albatta, bu qaror qabul qilish oson emas. Bundan tashqari, umidsiz
odam, hal etilmaydigan bo'lib qolgan, unga o'xshab ko'rinadi, muammolarga
tayyor, har bir narsaga tayyor va u qayg'u-tabiblarning ajoyib takliflariga qarshi
turish qiyin.
Ammo yaqinda odamlarning ongi holatida o'sish kuzatildi. Ilmiy
psixologiyaning mashhurligi oshib borayotganidan dalolat beradi.
Albatta, psixologning g'amxo'rligi bu muammolarning paydo bo'lishiga
yo'l qo'ymaslik yoki hech bo'lmaganda ularning og'riqli hajmga aylanishiga
yo'l qo'ymaslikdir. Shuning uchun psixolog bugungi kunda hamma joyda
talabga ega. Kamida ikki kishi ishlaydigan har bir jamoa allaqachon ziddiyat
ehtimoli borligini anglatadi. Ba'zan odamlar umumiy tilni topish juda qiyin.
Agar psixologik jihatdan mos kelmaydigan odamlar umumiy ishni topshirsa,
nima bo'ladi? - yaxshi narsa yo'q. O'z biznesining farovonligi haqida
g'amxo'rlik qilayotgan rahbarlar buni tushunishlari kerak. Inson resurslari
menejeri psixolog bo'lishi kerak, har qanday o'rta menejer ham bo'lishi kerak.
Bugungi kunda jamoada "ruhiy" vaziyatni nazorat qiluvchi to'la vaqtli
psixologga ega bo'lish behuda hisoblanadi. Va bolalar va o'smirlar? Kundalik
muammolar, ba'zan, kattalarga qaraganda qattiqroq bosim o'tkazadi va hayot
tajribasi deyarli yo'q. Shuning uchun giyohvandlik, uysizlar va boshqa ko'plab
muammolar jiddiy oqibatlarga olib keladi.
Oilaviy psixologiya, biznes psixologiyasi ham zamonaviy hayotning
dolzarb muammolarini hal qiladi. Bir so'z bilan aytganda, psixologiya
haqiqatan ham XXI asrning kasbi bo'lib, uning ahamiyati beqiyos. Shuning
uchun ko'plab odamlar, birinchi navbatda, kattalar, endi psixologiyaga qiziqish
bildirmoqda va ko'pchilik bu sohada sifatli ta'lim olishga intiladi.
Ko'pchilikning sabablari boshqacha bo'lishi mumkin. Kimdir uchun amaliy
psixologiyani bilish har qanday sohada mavjud biznesni optimallashtirish
vositasi bo'ladi, kimdir o'z psixologik markazini ochishi mumkin va kimdir o'z
shaxsiy muammolarini tushunishi va yangi hayot kechirishni boshlashi
mumkin. Bu holatlarning har qandayida yangi amaliy bilimlarni olish foydasiz
yoki ortiqcha deb bo'lmaydi.
3. Kasbingiz bo'yicha muvaffaqiyatli mehnat qilish uchun psixolog
odamlar bilan aloqalarni o'rnatish va qo'llab-quvvatlashni, odamlarni
tushunishni, ularning xususiyatlarini tushunishni, shuningdek, ishlab chiqarish,
ilm-fan, san'atning tegishli sohasidagi bilimlarni o'rganishni o'rganishi kerak.
Agar psixolog, albatta, insonga yordam berishi mumkinligiga ishonch hosil
qilsa, siz o'zingizning shaxsiy psixolog bo'lish uchun "mijozlaringizni"
qidirishingiz mumkin. Psixologik markazni ochishingiz mumkin.
Sanoat korxonalarida, tibbiyot va ilmiy muassasalarda, ta'lim
muassasalarida, ommaviy axborot vositalari tizimida psixolog ilmiy-amaliy,
pedagogik, tadqiqot, uslubiy va axborot-bibliografik faoliyatni amalga
oshirishi mumkin.
Bundan tashqari, psixolog shaxsni boshqarish va uning rivojlanishini
to'g'rilash usullarini ishlab chiqishi, davlatning va insonning individual aqliy
funktsiyalarini ekspert baholashlari, mehnat va ta'lim faoliyati jarayonlarini va
mehnat sharoitlarini optimallashtirish, odamlarning turmush tarzi va dam
olishini optimallashtirish, shaxslar va jamoalarning kuzatuvlarini o'tkazish,
so'rovnomalar, so'rovnomalar va boshqalar.
Ijtimoiy jamoalarda (oila, ishlab chiqarish) psixologik muhitni
optimallashtirish bo'yicha tadqiqotlar olib borishi va shaxsning turli sharoit va
turmush sharoitlariga moslashish muammolarini o'rganishi mumkin.
Ijtimoiy ta'lim bilan shug'ullanish, voyaga etmaganlar o'rtasida
profilaktika ishlarini olib borish. Mehnat jamoalarini boshqarishning
psixologik muammolarini hal qilish, xodimlarni tanlash va joylashtirishni
takomillashtirish, kasbiy tayyorgarlik sifatini oshirish, yangi vositalar va ishlab
chiqarish usullarini joriy etish bo'yicha tavsiyalar berish.
Psixologik o'lchov va testlarni o'tkazish, ommaviy axborot vositalari
faoliyatining samaradorligini oshirishga ko'maklashish.
Psixolog rivojlangan mantiqiy fikrlashga ega bo'lishi, tuzilishi, asosiy va
boshqa ko'p narsalarni ta'kidlashi kerak. Agar psixolog to'g'ridan-to'g'ri amaliy
ish bilan shug'ullansa, u yaxshi rivojlangan psixologik himoya mexanizmlariga
ega bo'lishi kerak, u boshqa odamlarning muammolari bilan o'z muammolarini
chalkashtirmasligi, empatiya qobiliyatiga ega bo'lishi kerak.
Tabiiyki, ta'lim jarayonida odamlar muayyan muammolar,yo'nalishlar va
xususiy masalalar bo'yicha aniq manfaatlarga ega. Agar psixologiyaga umumiy
qiziqish oqilona sabablar bilan kuchaytirilsa, ta'lim va uning natijasi yanada
muvaffaqiyatli (samarali) bo'ladi: kasbga ega bo'lish, boshqa faoliyat
sohalarida psixologiyadan foydalanish, ta'lim darajasini oshirish va boshqalar.
Ilm-fanning har qanday yo'nalishi umid baxsh etadi, agar u qat'iy,
mehnatsevar va iste'dodli bo'lsa, unga qiziqish bildirsa. Psixologiyaning amaliy
jihatlariga kelsak, hozirgi vaqtda psixologik konsultatsiya, shuningdek,
xodimlar bilan ishlash bilan bog'liq barcha narsalar talab etiladi.
Eng ko'p talab qilinadigan va eng yuqori haq to'lanadigan psixologik
kasb haqida gapirish mumkin emas. Bu erda hamma narsa juda shaxsiydir va
professionallik darajasiga, shuningdek qat'iyatlilikka, "ishning jabhasi",
"punching qobiliyati" va boshqalarni tashkil etish qobiliyatiga bog'liq.
Ta'kidlash joizki, turli treninglar o'tkazish bo'yicha mutaxassislar eng
yuqori haq olishadi. Biroq, ko'pincha treninglar o'tkazish "psixologik ish" deb
hisoblanmaydi, garchi murabbiy uchun psixologik ta'lim juda foydali. Bundan
tashqari, ism va mijozlarni sotib olish uchun ko'p vaqt va kuch talab etiladi.
Bu erda bir nechta variant mavjud. Psixolog har qanday tashkilotda
(maktab, ijtimoiy-psixologik yordam markazi, ishonch telefoni va boshqalar)
ishni birlashtirishi va ayni paytda xususiy amaliyot bilan shug'ullanishi
mumkin. Tashkilotda ishlash unga tajriba orttirishga, shuningdek, ishonchni
qozonishga va natijada mijozlarni topishga yordam beradi.
Mutaxassislar-psixologlar ta'lim, sog'liqni saqlash, aholi bandligi
xizmatlari, korxonalarning kadrlar bo'linmalari, konsalting va reabilitatsiya,
oila xizmati, huquqni muhofaza qilish organlari va xavfsizlik idoralari,
ommaviy axborot vositalarida ishlash imkoniyatiga ega. Psixologning faoliyat
sohalari: konsalting, diagnostika, tuzatish, ekspert, ta'lim, tadqiqot, madaniy va
ma'rifiy va boshqalar.
Shuni ham ta'kidlashni istardimki, psixologiya nafaqat yoshni kutib
oladigan bir necha kasblardan biridir. Va bu tushunarli. Ko'p yillar davomida
kattalar o'z muammolari bilan yigirma ikki yoshli qizga, hatto juda yaxshi
o'qimishli bo'lsa ham, ruhni ochib berishi ehtimoldan yiroq emas. Psixologning
ishida muvaffaqiyatning ajralmas sharti mijoz tomonidan so'zsiz ishonch
ovozidir. Kasbiy tilda gapirish, o'zaro ta'sir qiluvchi tomonlar o'rtasida
impatiyaning paydo bo'lishi kerak. Bu holda, psixologning yoshi qanchalik
yaxshi ekanini aytish qiyin. Shaxsiy tajribaga ega bo'lgan kishi, har qanday
holatda, ayniqsa, undan yordam yoki yaxshi maslahat kutayotganingizda
ko'proq ishonchga ega. Va bu holat, ayniqsa, eshitishdan charchaganlarni
xursand qilishi kerak:"sizning poezdingiz ketdi". Ehtimol, bu sizning iste'dod
va qobiliyatingizni ochib, amalga oshirishga yordam beradigan psixologiya.
Do'stlaringiz bilan baham: |