Nazorat va muhokama uchun savollar
1. Bozor munosabatlari sharoitlarida korxonaning kadrlar siyosatini qay tarzda
tasavvur qilasiz?
2. Kadrlar tuzilmasi deganda nima tushuniladi va uni belgilab beruvchi omillar
qanday?
3. Real ish haqi nominal ish haqidan nimasi bilan farq qiladi?
4. Mehnatga haq to’lashning qanday tizim va shakllarini bilasiz?
5. Qaysi hollarda vaqtbay va ishbay haq to’lashdan foydalanish maqsadga muvofiq
hisoblanadi?
Do'stlaringiz bilan baham: |