2-mashg’ulot. Mehnatni boshqarish usullari

---

2-MASHG’ULOT. MEHNATNI BOSHQARISH USULLARI 
1.
Darsning maqsadi: Mehnatni boshqarishning xarakteri. Iqtisodiy o’sishning 
har xil bosqichlarida mehnatni boshqarish turlari. F.Teylorning mehnatni 
boshqarish usullari. Mehnatni texnokratik boshqarish. Sanoatda bandlikning 
umumiy tamoyillari va mehnat munosabatlarini o’rnatish. D.Makgregorning “X” 
va “U” nazariyasi. Mehnatni innovatsion boshqarish. Mehnatni innovatsion 
boshqarishga o’tishning asosiy tamoillari va shartlari. Korporatsiyalarda “Sifat 
to’garaklari” ishchi guruhini tashkil etish. 
2.
 
Darsning rejasi: 
 
1. 
Mehnatni boshqarish mazmuni va iqtisodiy o‘sishning har xil bosqichlarida 
mehnatni 
boshqarish turlari 
2. 
F.Teylorning mehnatni boshqarish usullari. D.Makgregorning “X” va “U” 
nazariyasi. Mehnatni innovatsion boshqarish. “Sifat to‘garaklari” ishchi guruhlarini 
tashkil etish 
3. 
Boshqaruv jarayoni va uning asosiy vazifalari 
4. 
Boshqaruvning asosiy funksiyalari: rejalashtirish, tashkil etish, motivatsiya, 
nazorat 
5. 
Kommunikatsiyalar va ularning boshqaruv jarayonida o‘rni 
6. 
Boshqaruv qarorlari, ularni tayyorlash, qabul qilish va ijrosini ta’minlash. 
 
3.
 
Darsning borishi: 
1. O’tgan mavzu yuzasidan suhbat. 
3.
Talabalar bilan Mehnatni boshqarish xarakterini tushuntirish. 
Mehnatni boshqarish turlari. D.Mak-Gregorning “X” va “U” nazariyasini 
o’rganish. Mehnatni innovatsion boshqarishga o’tishning asosiy tamoillari va 
shartlarini o’rganish. 

---

4.
Talabalarga mustaqil ishlash uchun topshiriqlar: 
Test topshiriqlari.