1-мавзу: «Мещнат социологияси» фанининг ма=сади, вазифалари ва ижтимоий–и=тисодий фанлар билан узвий бо\ли=лиги

Ko’nikish–moslashuv  muomalasi.  U  xodimning  YAngi  kasbiy  mAqomlar, 
vazifalar va texnologik muhit talablariga moslashuvi jarayonida namoyon bo’ladi.  
Tantanali  va  subordinatsion  muomala.  Ular  tashkiliy  pog’onaning  turli 
darajalarida  namoyon  bo’lib,  u  qator  funktsiyalarni  bajaradi.  Xususan,  ahamiyatli 
qadriyatlar  kasbiy  an’analar,  urf-odatlar  va  muomala  namunalarining  saqlanishi,  qayta 
tiklanishi  va  topshirilishini  ta’minlaydi,  xodimlarning  barqarorligi  va  umuman,  tashkilot 
bilan bog’liqligini qo’llab-quvvatlaydi.