1-Мавзу. “Менежмент” фанининг предмети, мазмуни ва вазифалари

2. Бизнесни ташкил этиш
Замонавий тарифларга кўра бизнес тижорат иши, тадбиркорлик фаолиятидир. Бизнес сўзини якинда хам мутахассислардан ташқари хнеч ким олмасди. Хусусий мулкдан одамлар куркишар эди. Кризислар, рақобат, ишсизлик деган нарсалар асосан капиталистик мамлакатларга хос хусусият эди. Кишини ўз манфаатлари давлат манфаатларидан кейин туриши керак деган тамойил одамлар куло\ига сингдирилган эди.
80-90 йилларда гарб мамлакатлари шаркни бир қанча давлатлари тадбиркорлик ва бизнесни бозор иқтисодиётига олиб қтрди ва шу туфайли иқтисодиёт ва техника улкан муваффакиятларни кулга киритгани мамлакатларни тажрибасини кўрсатиб берди.Лекин бизнесни факатгина шахсий бойлик даромад ортириш манбаидир деган хато таърифлар бор. Ҳақиқий бизнесни асоси тадбиркорликдир. Тадбиркор бўлиш деган сўзни тагида бирир ишни бошлаш, бажариш, уддалаш, яъни аниқ тайинли иш билан шуғулланиш деган маъно ётади.Бирок бизнес «цехрли таёкча» ёки «очил дастурхон» дегани экан деганлар янглишадилар. Бизнес ўз холича муваффакиятга олиб бормайди. Унинг заминида хамиша мехнат , уддабуронлик, мохирлик, билимдонлик ва ташаббус ётади. Бу хусусиятлар хаммаси менежментга хос хусусиятлар хисобланади. Ҳақиқий бизнесмен талаб ва таклифни, пул сно\ига етишгина эмас, замонавий менежмент сир асрорларини хам билиши, хисоботлар тизимини бахо сиёсатини тушунадиган, келажакни кура биладиган бўлиши керак.
Бизнес хозирги кунда халқаро тус орлиб бораётганлииг сабабли юқорида айтилганлардан ташқари, чет тилларини хам билиши зарур. Хар бир тадбиркор ўз фаолиятини бошлар экан, бозор талаб ва таклиф қонунларини яхши билиши, молиявий, ақлий хамда мехнат ресурсларига келгусида қандай тасаввурга эга бўлиши, шунингдек, иш ресурсларидан самарали фойдалана билиши керак. Бизнесни ўз стратегия ва тактикаси бор. Унинг стратегик мақсади фойдани энг кўп даражасига етказишдир. Тақтик мақсадши хар бир контрагент ўз вақтида ва мавжуд шарт шароитларидан фойдаланган холда муомалада бўлиб шу стратегияни амалга оширишдир.
Бизнеснинг мақсади, одатда фойдани оишириб бориш ёки барқарор холга келтириш. Тадбиркорнинг хам уй фикрлари харакатлари ва сарф харажатлари айнан фойда олишга қаратилган бўлади. Зарар қуришга, фойдани юкотишга қаратилган бизнес булмайди, одатда хар ишда бўлгани каби бизнесда хам муваффакият ўз ўзидан келавермайди. Бизнесда муваффакиятга эришиш унинг \ояси, мақсади ва вазифаларига, ресурслар инвестисиялар билан нечоглик таминлангани шунингдек бошланган иш натижалари руёбга чиқариш усулларига кўп жихатдан боғлиқ.
Тадбиркорлик тўғрисидаги Республика қонунига асосан Ўзбекистонда қуйидагилар бизнес субъектлари була олади:
-Аклли, хуши расо бўлиб, ўз иши йўзасидан қонун олдида жавоб бера оладиган фукаро;

• 
  Фукаролар гурухи, жумладан давлатга, кооперативга карашли ва бошқа турдаги корхона – жамоа бизнеси;
  
• 
  Чет эл фукароси ёки юридик шахси шунингдек фукаролиги булмаган шахслар булар республика қонунларида кўзда тутилган ваколатлар доирасида фаолият олиб боришлари мумкин;
  
• 
  Аралаш мулк субъектлари.