1. Boshqaruv nima?

143. Funksional tuzilma:
A) barcha quyi rahbarlar va ishlab chiqarish yacheykalarini korxona rahbariga bo’ysundirish orqali tashkil etiladi; B) har bir boshqaruv bo’g’iniga muayyan funksiyalarni biriktirib quyish orqali tashkil etiladi;

3. 
   xar bir chiziqli rahbar qoshida ixtisoslashgan xizmatlar, maslahatchilar kengashi, ya’ni shtablar tuzish orqali tashkil etiladi;
   
4. 
   chiziqli-shtabli tuzilma tuzish orqali tashkil etiladi;
   

144. Liberal rahbarlar kadrlarni tanlashda:

1. 
   beparvolarcha yondashadilar;
   
2. 
   kuchli raqobatdoshlardan kutilish payida bo’ladilar;
   
3. 
   ishchan, bilimdon xodimlarga mo’ljal oladilar, ularning o’sishiga yordam beradilar; D) beparvocha yondashish, kuchli raqobatdoshlardan qutilish payida bo’ladilar;
   

145. Avtokratik rahbarlar mas’uliyatni taqsimlashda:

1. 
   to’la-to’kis o’zlari taqsimlaydilar;
   
2. 
   to’la-to’kis ijrochilarning fikriga binoan taqsimlaydilar;
   
3. 
   faqat o’zining vakolatiga binoan taqsimlaydilar;
   
4. 
   qo’l ostidagilar bilan maslahatlashib taqsimlaydilar;